Les théories de l’égalité des opportunités de Fleurbaey et de Roemer sont-elles irréconciliables
Datos Bibliográficos
| ID | 10459941 |
|---|---|
| Autores | Alain Trannoy (0000-0002-5263-0421, Charité - Universitätsmedizin Berlin, autor de correspondencia) |
| Año | 2016 |
| Volumen | 68 |
| Número | 1 |
| Páginas | 57-72 |
| Fecha de publicación | 2016-12-14 |
| Peer Reviewed | Sí |
| Open Access | No |
| Tipo | ARTICLE |
| Revista | Revue économique (JOURNAL) |
| Identificadores de la revista | ISSN: 0035-2764 • E-ISSN: 1950-6694 |
| Editorial | Sciences Po (PUBLISHER • FR) |
| DOI | 10.3917/reco.681.0057 |
| OpenAlex | W2561437708 |
| Idioma | FR |
| Citas recibidas | 3 |
| Referencias citadas | 14 |
Le thème de l’égalité des chances est devenu omniprésent dans la littérature sur la justice sociale. Marc Fleurbaey [1994], [2008] et John Roemer [1993], [1998] ont joué un rôle essentiel de passeurs d’idées exprimées par les philosophes, et de transformation de ces idées en des modèles de justice sociale permettant d’être appréhendés par des économistes. Les idées de responsabilité et de compensation sont déclinées d’une façon différente par ces deux auteurs et nous montrons que des concepts hybrides empruntant à chacun d’entre eux peuvent avoir du sens. En particulier nous proposons un nouveau principe de récompense dit « en moyenne » qui est compatible avec le principe de compensation ex post sans hypothèse particulière. Nous indiquons également comment introduire l’idée d’un déterminisme partiel des choix dans l’approche de Marc Fleurbaey. Classification JEL : D3, D63, D71
Humanities · Political science · Decision-Making and Behavioral Economics · Economic Theory and Institutions · Income, Poverty, and Inequality · Philosophy
Some Thoughts on the Distribution of Earnings 1
Equality and equal opportunity for welfare
Equality of Resources and Equality of Welfare
Equality and responsibility
A pragmatic theory of responsibility for the egalitarian planner
On the Currency of Egalitarian Justice
Redistribution mechanisms based on individual characteristics
Redistribution mechanisms based on individual characteristics
Ex Ante Versus Ex Post Equality of Opportunity
Grit
| Obras citantes distintas | 3 |
|---|---|
| Citas por año | 1 |
| Intervalo de citas | 2023 - 2026 (4) |
| Velocidad de citación | current |
| Altamente citado | No |
| Tipos de cita | Neutras: 3 |