Sex Discrimination in Professional Employment
[A Case Study]: Reply
Datos Bibliográficos
| ID | 7801482 |
|---|---|
| Autores | Paul Osterman (0000-0002-1210-7820, autor de correspondencia) |
| Año | 1981 |
| Volumen | 34 |
| Número | 2 |
| Páginas | 275 |
| Fecha de publicación | 1981-01-01 |
| Peer Reviewed | Sí |
| Open Access | No |
| Tipo | ARTICLE |
| Revista | Industrial and Labor Relations Review (JOURNAL) |
| Identificadores de la revista | ISSN: 0019-7939 • E-ISSN: 2162-271X |
| Editorial | JSTOR (PUBLISHER) |
| DOI | 10.2307/2522543 |
| OpenAlex | W4238101715 |
| Idioma | EN |
Political science · Sex discrimination · Sociology · Law · Psychology · Sex and Gender in Healthcare · Social Psychology
| Velocidad de citación | historical |
|---|---|
| Altamente citado | No |