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Alain D'Iribarne

Biographic Data

ID4542973
NAMEAlain D'Iribarne
GIVEN NAMESAlain
FAMILY NAMED'Iribarne
SIGNATUREIRIBARNE A D
VERIFIEDNo
TOTAL WORKS20
TOTAL CITATIONS4
AUTHOR COUNT20
EDITOR COUNT0
FIRST PUBLICATION YEAR1967
LATEST PUBLICATION YEAR2019
H-INDEX1
  • Saint-Jean-le-Vieux ou la prospérité ordinaire

    Alain D’iribarne, Alain D''Iribarne et al.•ARTICLE•Esprit•2019

    Le dynamisme économique d'un village, dont la mort par abandon est pourtant annoncée, dépend bien plus de la vie collective locale que de l'action de l'État. En témoigne les mesures prises en faveur de l'attractivité et pour le maintien d'une offre de soin médical

  • L’entreprise libérée et les « talents »: Un avènement annonce ?

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Revue internationale de…•2017

    L’entreprise libérée, avec la substitution d’une logique de "talents" à celle de compétences qui la caractérise, est le plus souvent présentée comme une innovation majeure. La thèse ici proposée est que l’entreprise libérée et ses «talents» désignent en réalité une nouvelle étape dans un processus continu et tâtonnant de transformation des modèles de gestion et des organisations, lié non seulement au renouvellement des technologies et des personn…

  • Introduction: Au-delà du déterminisme technologique

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•2003

  • Technologies multimédia en réseaux et dynamiques des activités professionnelles: Le cas de France Télécom

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Formation emploi•2003

    Alain d'Iribarne und Robert Tchobanian, Multimediafähige Netzwerkarchitektur und Berufsdynamiken am Beispiel der französischen Telecom. Multimediafähige Technologien sollen angeblich entscheidenden Einfluss auf den aktuellen Wandel beruflicher Aktivitäten haben. Entspricht dies auch der Realität ? Dieser Beitrag stützt sich auf eine Studie über die Anwendung der mit diesen Technologien verbundenen vier "Instrumentarien" der drei groflen "Berufe" …

  • PME et TIC: Quels sites web pour quelles PME

    Alain D’iribarne, Alain D''Iribarne et al.•ARTICLE•Réseaux•2003

    Une observation de sites web à finalité commerciale, dans des PME, fait apparaître de grandes diversités aussi bien dans les structures des sites et les publics visés que dans les associations de ces deux ensembles avec les activités des PME que ces dernières relèvent du B to B ou du B to C. Cette grande diversité qui caractérise l'application d'Internet la plus répandue parmi les PME, incite à privilégier la recherche de cohérences alliant carac…

  • Trente ans de Céreq. Des qualifications aux compétences: Chronique d'un oubli accepté

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•2001•Cited by: 1

    Alain d'Iribarne, Dreßtig jahre Cereq Von der Qualifizierung zur Kompetenz : Chronik eines akzeptierten Vergessens ? Im wirtschaftlichen und sozialen Bereich sowie bei der auf die Arbeit angewendeten Sozialwissenschaft hat sich einiges geändert. Die Fragen, die wir uns im Zusammenhang mit den neuen Informations- und Kommunikationstechnologien und den Kompetenzen stellen, ähneln stark denjenigen, die bei der Gründung des CEREQ hinsichtlich der Aut…

  • Les PME françaises et Internet. Connaître les usages collectifs d'Internet pour guider les offreurs de formation professionnelle

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Formation emploi•2000

    Alain D'Iribarne und Martine Gadille, Französische KMU und Internet : Steuerung der Anbieter berufsbildender Massnahmen durch bessere Kenntnis der Internet-Nutzung durch klein- und mittelständische Unternehmen. Die Internet-Nutzung in den kleinen französischen Unternehmen ist bereits signifikant. Sie schwankt je nach Wirtschaftssektor, Software- Ausstattung, Vorhandensein eines Internet-Zugangs zu Hause und - in geringerem Masse - je nach Grösse …

  • La diffusion d'Internet dans les PME. Motifs d'adoption dans les réseaux et ressources mobilisées

    Martine Gadille, Alain D’iribarne et al.•ARTICLE•Réseaux•2000

    Les enquêtes qui s'intéressent à la diffusion d'Internet dans les entreprises se contentent généralement de présentation descriptives à partir des taux de connexion et de leurs relations avec des dimensions telles que les tailles, les secteurs d'activités ou les niveaux d'équipement des entreprises. Elles tendent à laisser de côté les bases de l'approche « diffusionnistes » qui essaient d'expliquer ces modalités de diffusion à partir de processus…

  • Entre remise en cause et adaptation: La grande entreprise au tournant du siècle

    Michel Albert, Michel Berry et al.•ARTICLE•Entreprises et histoire•1995

  • Des machines et des hommes

    Alain D''Iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Sociologie du Travail•1993

  • Formation en alternance intégrée à la production

    Damien Brochier, Jean-Pierre Froment et al.•ARTICLE•Formation emploi•1990

    Damien Brochier, Jean-Pierre Froment und Alain d'Iribarne, Die duale Ausbildung innerhalb der Produktion Bei der neueren Entwicklung des französischen Ausbildungssystems bildet die Entfaltung der dualen Ausbildungen zweifelsohne einen Wendepunkt für die Produktion der Fachqualifikation, indem sie einerseits auf der pädagogischen Dynamik des Erstbildungswesens und zweitens auf dem Produktionssystem der Betriebe beruht. Die hier berichtete Analyse …

  • Automatisation et travail: La nécessité de construire une dynamique du changement

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•1988

  • Des entreprises face aux technologies flexibles: Une Analyse De La Dynamique Du Changement

    François Eyraud, Alain D''Iribarne et al.•ARTICLE•Sociologie du Travail•1988•Cited by: 1

    La recherche se fonde sur dix entreprises de mécanique ayant acquis des machines-outils à commande numérique. Trois Centre elles sont présentées ici. L'article analyse les processus d'apprentissage par lesquels les différents acteurs de l'entreprise s'approprient les technologies nouvelles : interviennent notamment dans ces processus l'adaptation aux modifications du marché et aux modalités nouvelles d'industrialisation des produits. Sont étudiée…

  • Formation des actifs et compétitivité des entreprises: Recherche d'une trajectoire de sortie de crise

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Formation emploi•1987•Cited by: 2

    Alain d'Iribarne and Jean-Jacques Sylvestre, Ausbildung der Erwerbstätigen und Konkurrenzfähigkeit der Unternehmen - Suche nach einem Ausweg aus der Krise. Der Aufsatz betont die Tatsache, dass die Arbeitsmärkte der Industrieländer strukturiert sind, und die Ausbildung eine grosse Rolle in dieser Strukturierung spielt. Die Ausbildung nimmt dann unvermeidlich einen breiten Raum ein in der Art und Weise, wie sich die Krise abwickelt. Eines der Kenn…

  • Développements des qualifications et apprentissage par l'entreprise des nouvelles technologies: Le cas des machines-outils à commande numérique (Mocn) dans l'industrie mécanique

    François Eyraud, Marc Maurice et al.•ARTICLE•Sociologie du Travail•1984

    A partir d'une analyse approfondie d'un échantillon de dix entreprises les auteurs présentent quelques résultats d'une étude sur la mise en œuvre de l'investissement en machines-outils à commandes numériques et de ses conséquences sur l'organisation du travail. Ils montrent à la fois la variabilité des choix d'organisation à technique égale et la tendance commune à renforcer le contrôle technique qui se présente comme un frein au développement de…

  • La nécessité d'une construction des rapports entre le technique, l'économique et le social: L'exemple japonais

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•1983

    sent, pour l'essentiel, en sympathie est une gageure quasi intenable. Il est par contre possible de reprendre un certain nombre de points qu'il evoque, de les preciser ou les developper en s'interessant moins a la situation japonaise ellememe, qu'a sa signification par rapport a des grands themes qui interessent tous les pays et en particulier la France : les formes de developpement des nouveaux automatismes, les modalites de production de la qua…

  • Population, Labor Force and Long Swings in Economic Growth

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1970

  • Les besoins d'emploi des entreprises

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1969

    Nombre de recherches sur les offres d'emploi (étude des firmes de pointes, recherche de liaisons emplois-productivité) supposent implicitement l'existence de firmes optimales uniques, modèles de référence pour tous, et que les structures d'emploi sont induites par les « techniques » utilisées. En fait, il peut coexister des combinaisons productives qui d'un point de vue économique sont également optimales, et correspondre à une technique donnée d…

  • Esquisse d'une comptabilite previsionnelle de l'emploi

    Jean Vincens, Alain D’iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1968

    Vincens Jean, d'Iribarne Alain. Esquisse d'une comptabilité prévisionnelle de l'emploi. In: Revue économique, volume 19, n°1, 1968. pp. 1-42

  • La population des etablissements nouveaux

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1967

    d'Iribarne Alain. La population des établissements nouveaux. In: Revue économique, volume 18, n°6, 1967. pp. 975-1037

  • Formation des actifs et compétitivité des entreprises: Recherche d'une trajectoire de sortie de crise

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Formation emploi•1987•Cited by: 2

    Alain d'Iribarne and Jean-Jacques Sylvestre, Ausbildung der Erwerbstätigen und Konkurrenzfähigkeit der Unternehmen - Suche nach einem Ausweg aus der Krise. Der Aufsatz betont die Tatsache, dass die Arbeitsmärkte der Industrieländer strukturiert sind, und die Ausbildung eine grosse Rolle in dieser Strukturierung spielt. Die Ausbildung nimmt dann unvermeidlich einen breiten Raum ein in der Art und Weise, wie sich die Krise abwickelt. Eines der Kenn…

  • Trente ans de Céreq. Des qualifications aux compétences: Chronique d'un oubli accepté

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•2001•Cited by: 1

    Alain d'Iribarne, Dreßtig jahre Cereq Von der Qualifizierung zur Kompetenz : Chronik eines akzeptierten Vergessens ? Im wirtschaftlichen und sozialen Bereich sowie bei der auf die Arbeit angewendeten Sozialwissenschaft hat sich einiges geändert. Die Fragen, die wir uns im Zusammenhang mit den neuen Informations- und Kommunikationstechnologien und den Kompetenzen stellen, ähneln stark denjenigen, die bei der Gründung des CEREQ hinsichtlich der Aut…

  • Des entreprises face aux technologies flexibles: Une Analyse De La Dynamique Du Changement

    François Eyraud, Alain D''Iribarne et al.•ARTICLE•Sociologie du Travail•1988•Cited by: 1

    La recherche se fonde sur dix entreprises de mécanique ayant acquis des machines-outils à commande numérique. Trois Centre elles sont présentées ici. L'article analyse les processus d'apprentissage par lesquels les différents acteurs de l'entreprise s'approprient les technologies nouvelles : interviennent notamment dans ces processus l'adaptation aux modifications du marché et aux modalités nouvelles d'industrialisation des produits. Sont étudiée…

  • La population des etablissements nouveaux

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1967

    d'Iribarne Alain. La population des établissements nouveaux. In: Revue économique, volume 18, n°6, 1967. pp. 975-1037

  • Esquisse d'une comptabilite previsionnelle de l'emploi

    Jean Vincens, Alain D’iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1968

    Vincens Jean, d'Iribarne Alain. Esquisse d'une comptabilité prévisionnelle de l'emploi. In: Revue économique, volume 19, n°1, 1968. pp. 1-42

  • Les besoins d'emploi des entreprises

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1969

    Nombre de recherches sur les offres d'emploi (étude des firmes de pointes, recherche de liaisons emplois-productivité) supposent implicitement l'existence de firmes optimales uniques, modèles de référence pour tous, et que les structures d'emploi sont induites par les « techniques » utilisées. En fait, il peut coexister des combinaisons productives qui d'un point de vue économique sont également optimales, et correspondre à une technique donnée d…

  • Population, Labor Force and Long Swings in Economic Growth

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Revue économique•1970

  • La nécessité d'une construction des rapports entre le technique, l'économique et le social: L'exemple japonais

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•1983

    sent, pour l'essentiel, en sympathie est une gageure quasi intenable. Il est par contre possible de reprendre un certain nombre de points qu'il evoque, de les preciser ou les developper en s'interessant moins a la situation japonaise ellememe, qu'a sa signification par rapport a des grands themes qui interessent tous les pays et en particulier la France : les formes de developpement des nouveaux automatismes, les modalites de production de la qua…

  • Développements des qualifications et apprentissage par l'entreprise des nouvelles technologies: Le cas des machines-outils à commande numérique (Mocn) dans l'industrie mécanique

    François Eyraud, Marc Maurice et al.•ARTICLE•Sociologie du Travail•1984

    A partir d'une analyse approfondie d'un échantillon de dix entreprises les auteurs présentent quelques résultats d'une étude sur la mise en œuvre de l'investissement en machines-outils à commandes numériques et de ses conséquences sur l'organisation du travail. Ils montrent à la fois la variabilité des choix d'organisation à technique égale et la tendance commune à renforcer le contrôle technique qui se présente comme un frein au développement de…

  • Formation des actifs et compétitivité des entreprises: Recherche d'une trajectoire de sortie de crise

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Formation emploi•1987•Cited by: 2

    Alain d'Iribarne and Jean-Jacques Sylvestre, Ausbildung der Erwerbstätigen und Konkurrenzfähigkeit der Unternehmen - Suche nach einem Ausweg aus der Krise. Der Aufsatz betont die Tatsache, dass die Arbeitsmärkte der Industrieländer strukturiert sind, und die Ausbildung eine grosse Rolle in dieser Strukturierung spielt. Die Ausbildung nimmt dann unvermeidlich einen breiten Raum ein in der Art und Weise, wie sich die Krise abwickelt. Eines der Kenn…

  • Automatisation et travail: La nécessité de construire une dynamique du changement

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•1988

  • Des entreprises face aux technologies flexibles: Une Analyse De La Dynamique Du Changement

    François Eyraud, Alain D''Iribarne et al.•ARTICLE•Sociologie du Travail•1988•Cited by: 1

    La recherche se fonde sur dix entreprises de mécanique ayant acquis des machines-outils à commande numérique. Trois Centre elles sont présentées ici. L'article analyse les processus d'apprentissage par lesquels les différents acteurs de l'entreprise s'approprient les technologies nouvelles : interviennent notamment dans ces processus l'adaptation aux modifications du marché et aux modalités nouvelles d'industrialisation des produits. Sont étudiée…

  • Formation en alternance intégrée à la production

    Damien Brochier, Jean-Pierre Froment et al.•ARTICLE•Formation emploi•1990

    Damien Brochier, Jean-Pierre Froment und Alain d'Iribarne, Die duale Ausbildung innerhalb der Produktion Bei der neueren Entwicklung des französischen Ausbildungssystems bildet die Entfaltung der dualen Ausbildungen zweifelsohne einen Wendepunkt für die Produktion der Fachqualifikation, indem sie einerseits auf der pädagogischen Dynamik des Erstbildungswesens und zweitens auf dem Produktionssystem der Betriebe beruht. Die hier berichtete Analyse …

  • Des machines et des hommes

    Alain D''Iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Sociologie du Travail•1993

  • Entre remise en cause et adaptation: La grande entreprise au tournant du siècle

    Michel Albert, Michel Berry et al.•ARTICLE•Entreprises et histoire•1995

  • Les PME françaises et Internet. Connaître les usages collectifs d'Internet pour guider les offreurs de formation professionnelle

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Formation emploi•2000

    Alain D'Iribarne und Martine Gadille, Französische KMU und Internet : Steuerung der Anbieter berufsbildender Massnahmen durch bessere Kenntnis der Internet-Nutzung durch klein- und mittelständische Unternehmen. Die Internet-Nutzung in den kleinen französischen Unternehmen ist bereits signifikant. Sie schwankt je nach Wirtschaftssektor, Software- Ausstattung, Vorhandensein eines Internet-Zugangs zu Hause und - in geringerem Masse - je nach Grösse …

  • La diffusion d'Internet dans les PME. Motifs d'adoption dans les réseaux et ressources mobilisées

    Martine Gadille, Alain D’iribarne et al.•ARTICLE•Réseaux•2000

    Les enquêtes qui s'intéressent à la diffusion d'Internet dans les entreprises se contentent généralement de présentation descriptives à partir des taux de connexion et de leurs relations avec des dimensions telles que les tailles, les secteurs d'activités ou les niveaux d'équipement des entreprises. Elles tendent à laisser de côté les bases de l'approche « diffusionnistes » qui essaient d'expliquer ces modalités de diffusion à partir de processus…

  • Trente ans de Céreq. Des qualifications aux compétences: Chronique d'un oubli accepté

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•2001•Cited by: 1

    Alain d'Iribarne, Dreßtig jahre Cereq Von der Qualifizierung zur Kompetenz : Chronik eines akzeptierten Vergessens ? Im wirtschaftlichen und sozialen Bereich sowie bei der auf die Arbeit angewendeten Sozialwissenschaft hat sich einiges geändert. Die Fragen, die wir uns im Zusammenhang mit den neuen Informations- und Kommunikationstechnologien und den Kompetenzen stellen, ähneln stark denjenigen, die bei der Gründung des CEREQ hinsichtlich der Aut…

  • Introduction: Au-delà du déterminisme technologique

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Formation emploi•2003

  • Technologies multimédia en réseaux et dynamiques des activités professionnelles: Le cas de France Télécom

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne et al.•ARTICLE•Formation emploi•2003

    Alain d'Iribarne und Robert Tchobanian, Multimediafähige Netzwerkarchitektur und Berufsdynamiken am Beispiel der französischen Telecom. Multimediafähige Technologien sollen angeblich entscheidenden Einfluss auf den aktuellen Wandel beruflicher Aktivitäten haben. Entspricht dies auch der Realität ? Dieser Beitrag stützt sich auf eine Studie über die Anwendung der mit diesen Technologien verbundenen vier "Instrumentarien" der drei groflen "Berufe" …

  • PME et TIC: Quels sites web pour quelles PME

    Alain D’iribarne, Alain D''Iribarne et al.•ARTICLE•Réseaux•2003

    Une observation de sites web à finalité commerciale, dans des PME, fait apparaître de grandes diversités aussi bien dans les structures des sites et les publics visés que dans les associations de ces deux ensembles avec les activités des PME que ces dernières relèvent du B to B ou du B to C. Cette grande diversité qui caractérise l'application d'Internet la plus répandue parmi les PME, incite à privilégier la recherche de cohérences alliant carac…

  • L’entreprise libérée et les « talents »: Un avènement annonce ?

    Alain D’iribarne, Alain D'Iribarne•ARTICLE•Revue internationale de…•2017

    L’entreprise libérée, avec la substitution d’une logique de "talents" à celle de compétences qui la caractérise, est le plus souvent présentée comme une innovation majeure. La thèse ici proposée est que l’entreprise libérée et ses «talents» désignent en réalité une nouvelle étape dans un processus continu et tâtonnant de transformation des modèles de gestion et des organisations, lié non seulement au renouvellement des technologies et des personn…

  • Saint-Jean-le-Vieux ou la prospérité ordinaire

    Alain D’iribarne, Alain D''Iribarne et al.•ARTICLE•Esprit•2019

    Le dynamisme économique d'un village, dont la mort par abandon est pourtant annoncée, dépend bien plus de la vie collective locale que de l'action de l'État. En témoigne les mesures prises en faveur de l'attractivité et pour le maintien d'une offre de soin médical

Political science (17 works) · Humanities (16 works) · Philosophy (11 works) · Philosophy (8 works) · Social Sciences and Governance (8 works) · Art (6 works) · Business Strategy and Innovation (4 works) · European Socioeconomic and Political Studies (4 works) · French Urban and Social Studies (4 works) · Cultural Insights and Digital Impacts (3 works)

Ethnos_APP • Open Source Project • MIT License • Frontend v2.0.0 • Privacy and Cookies • API Documentation: api.ethnos.app/docs • API Source Code: GitHub • DOI: 10.5281/zenodo.17049435 • Frontend Source Code: GitHub • DOI: 10.5281/zenodo.17050053 • cruz.rio.br • Expectantes Misericordiae