Michael Frey
Biographic Data
| ID | 5126414 |
|---|---|
| NAME | Michael Frey |
| GIVEN NAMES | Michael |
| FAMILY NAME | Frey |
| SIGNATURE | FREY M |
| AFFILIATIONS | Institute for the Study of Societies and Knowledge |
| ORCID | 0000-0001-7573-3186 |
| VERIFIED | Yes |
| TOTAL WORKS | 7 |
| TOTAL CITATIONS | 2 |
| AUTHOR COUNT | 7 |
| EDITOR COUNT | 0 |
| FIRST PUBLICATION YEAR | 2003 |
| LATEST PUBLICATION YEAR | 2026 |
| H-INDEX | 1 |
Arguing with Kant in the Postcolonial Middle East: Aḥmad Muḥammad al-Šaybānī and the Transcultural Journey of Critical Philosophy
This article examines the first Arabic translations of Immanuel Kant’s Critique of Pure Reason (1965) and Critique of Practical Reason (1966) in light of the intellectual journey of their translator, Aḥmad al-Šaybānī (1923–95). It argues that, shaped by experiences of repression, exile, and a search for identity, al-Šaybānī developed in his own writings a core moral concern centered on human dignity, freedom, and rationalism—values that he percei…
How to Engage Active Pedagogy with Physics Faculty: Watch Out for Powerlessness
Despite the large body of research showing that students in STEM classes at all levels learn better via active learning than they do via lecture, post-secondary physics and astronomy (P&A) faculty members continue to primarily use teacher-focused, lecture pedagogy in their classes. Methods include answers from eight faculty members, and interviews with five faculty members who self-identified as primarily using lecture were conducted to determine…
Toleranz in transkultureller Perspektive
ZORA (Zurich Open Repository and Archive) provides open and worldwide access to the research and scholarly output of the University of Zurich, Switzerland. A focus is on qualified scientific publications. ZORA is operated by the University Library together with the Central IT of the University of Zurich
Eingegangene Bücher
Finanzmetropole Berlin Strategien Betrieblicher Transformation
Subjektivierung, Verunsicherung, Eigensinn
Die vielfach konstatierten Veränderungen, denen Arbeit im Zeitalter des »Shareholder-value-Kapitalismus« unterworfen ist, führen unzweifelhaft zu neuen Belastungen und Restriktionen für die Beschäftigten. Aber der Prozess hat auch eine Kehrseite: Der Versuch, subjektive Produktivitätspotenziale zu aktivieren, hebt die Individuen auch aus ihrer früheren Rolle als bloße Objekte betrieblicher Rationalisierung heraus. Es eröffnen sich subjektive Orie…
Wandel von Arbeit — Chancen für Frauen: Thesen und offene Fragen
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Economic and Social Issues (2 works) · European Socioeconomic and Political Studies (2 works) · Humanities (2 works) · Political science (2 works) · Sociology (2 works) · Sociology and Education Studies (2 works) · Arabic (1 works) · Art (1 works) · Biology (1 works) · Criminal Law and Policy (1 works)