Pascal Belan
Biographic Data
| ID | 5927679 |
|---|---|
| NAME | Pascal Belan |
| GIVEN NAMES | Pascal |
| FAMILY NAME | Belan |
| SIGNATURE | BELAN P |
| AFFILIATIONS | CY Cergy Paris Université |
| VERIFIED | No |
| TOTAL WORKS | 5 |
| TOTAL CITATIONS | 1 |
| WORKS AS AUTHOR | 5 |
| WORKS AS EDITOR | 0 |
| FIRST PUBLICATION YEAR | 1997 |
| LATEST PUBLICATION YEAR | 2007 |
| H-INDEX | 1 |
Capital Accumulation, Welfare, and the Emergence of Pension-Fund Activism
This paper presents an overlapping-generations model with altruistic consumers, in which pension funds, by holding a significant share of capital assets, produce noncompetitive behavior. We study the consequences of such behavior for capital accumulation and welfare in the long run when subsidies are associated with contributions to pension funds. If bequests are operative and the subsidy rate is not too high, the capital stock increases with the…
Subventions des emplois non qualifiés dans un marché du travail dual
Face à une forte exclusion ou un chômage important des travailleurs non qualifiés, des politiques de versement d’indemnités chômage ou de subvention des emplois non qualifiés peuvent être composées. Nous introduisons un modèle d’appariement dans lequel (i) co-existent des chômages frictionnel et classique, (ii) le marché du travail est dual. Les emplois non qualifiés sont rémunérés au salaire minimum, alors que les salaires qualifiés imposables r…
Les effets à long terme des fonds de pension
Cet article étudie les conséquences macroéconomiques de la détention d’une part importante du capital de l’économie par des fonds de pension. Nous supposons que le phénomène de concentration introduit une forme de concurrence imparfaite, conduisant à une baisse des salaires et à une augmentation du rendement du capital. Notre étude montre que les fonds de pension ont tendance à réduire l’accumulation de capital à long terme, quand l’utilité de cy…
Transition vers un système par capitalisation dans un modèle de croissance endogène
Nous étudions la transition d'un système de retraite par répartition vers un système par capitalisation dans un modèle à générations imbriquées en croissance endogène (externalité positive du stock de capital agrégé sur la production). On suppose que les actifs sont différenciés par leur niveau de productivité. Deux cas sont étudiés selon qu'initialement le système par répartition propose des taux de remplacement identiques (système commutatif) o…
Systèmes de retraite et redistribution intragénérationnelle
Nous considérons un modèle à générations imbriquées en économie fermée avec des travailleurs qualifiés et des travailleurs non qualifiés. Il existe un système de retraite obligatoire qui se décompose en deux branches: une branche avec financement par répartition, cotisations proportionnelles aux salaires et prestations uniformes et une branche basée sur le double principe de la capitalisation et de la commutati-vité. Nous étudions la solution opt…
Subventions des emplois non qualifiés dans un marché du travail dual
Face à une forte exclusion ou un chômage important des travailleurs non qualifiés, des politiques de versement d’indemnités chômage ou de subvention des emplois non qualifiés peuvent être composées. Nous introduisons un modèle d’appariement dans lequel (i) co-existent des chômages frictionnel et classique, (ii) le marché du travail est dual. Les emplois non qualifiés sont rémunérés au salaire minimum, alors que les salaires qualifiés imposables r…
Systèmes de retraite et redistribution intragénérationnelle
Nous considérons un modèle à générations imbriquées en économie fermée avec des travailleurs qualifiés et des travailleurs non qualifiés. Il existe un système de retraite obligatoire qui se décompose en deux branches: une branche avec financement par répartition, cotisations proportionnelles aux salaires et prestations uniformes et une branche basée sur le double principe de la capitalisation et de la commutati-vité. Nous étudions la solution opt…
Transition vers un système par capitalisation dans un modèle de croissance endogène
Nous étudions la transition d'un système de retraite par répartition vers un système par capitalisation dans un modèle à générations imbriquées en croissance endogène (externalité positive du stock de capital agrégé sur la production). On suppose que les actifs sont différenciés par leur niveau de productivité. Deux cas sont étudiés selon qu'initialement le système par répartition propose des taux de remplacement identiques (système commutatif) o…
Les effets à long terme des fonds de pension
Cet article étudie les conséquences macroéconomiques de la détention d’une part importante du capital de l’économie par des fonds de pension. Nous supposons que le phénomène de concentration introduit une forme de concurrence imparfaite, conduisant à une baisse des salaires et à une augmentation du rendement du capital. Notre étude montre que les fonds de pension ont tendance à réduire l’accumulation de capital à long terme, quand l’utilité de cy…
Capital Accumulation, Welfare, and the Emergence of Pension-Fund Activism
This paper presents an overlapping-generations model with altruistic consumers, in which pension funds, by holding a significant share of capital assets, produce noncompetitive behavior. We study the consequences of such behavior for capital accumulation and welfare in the long run when subsidies are associated with contributions to pension funds. If bequests are operative and the subsidy rate is not too high, the capital stock increases with the…
Subventions des emplois non qualifiés dans un marché du travail dual
Face à une forte exclusion ou un chômage important des travailleurs non qualifiés, des politiques de versement d’indemnités chômage ou de subvention des emplois non qualifiés peuvent être composées. Nous introduisons un modèle d’appariement dans lequel (i) co-existent des chômages frictionnel et classique, (ii) le marché du travail est dual. Les emplois non qualifiés sont rémunérés au salaire minimum, alors que les salaires qualifiés imposables r…
Humanities (4 works) · Philosophy (4 works) · Economic theories and models (3 works) · Financial Literacy, Pension, Retirement Analysis (3 works) · Political science (3 works) · Economic Theory and Policy (2 works) · Economics (2 works) · Global Health Care Issues (2 works) · Philosophy (2 works) · Art (1 work)