Martin Sarzier
Biographic Data
| ID | 715006 |
|---|---|
| NAME | Martin Sarzier |
| GIVEN NAMES | Martin |
| FAMILY NAME | Sarzier |
| SIGNATURE | SARZIER M |
| AFFILIATIONS | Centre National de la Recherche Scientifique |
| VERIFIED | No |
| TOTAL WORKS | 5 |
| TOTAL CITATIONS | 4 |
| AUTHOR COUNT | 5 |
| EDITOR COUNT | 0 |
| FIRST PUBLICATION YEAR | 2020 |
| LATEST PUBLICATION YEAR | 2026 |
| H-INDEX | 1 |
Assigner à la vieillesse: Pratiques d’âgisation et reproduction de l’ordre social en gérontopsychiatrie
Fondé sur une enquête ethnographique dans deux services hospitaliers, cet article montre comment les professionnel·les de la gérontopsychiatrie assignent leurs patient·es à la vieillesse de manière socialement différenciée. Il révèle que l’entretien des frontières d’âge prend des formes variées, allant de la mise au travail sur soi à des injonctions explicites à se conformer au rôle de « personne âgée ». L’article défend la pertinence de la notio…
D’une sociologie des âges à une sociologie de l’âge: Conversation avec le laboratoire junior RÂGE
Conversation avec 3 membres du laboratoire RÂGE (pour « rapports d’âge »), un laboratoire junior hébergé et financé par l’École normale supérieure (ENS) de Lyon
Repousser les frontières du travail: Propositions pour une autre approche de la vieillesse
International audience
Mettre la vieillesse au travail: Les pratiques de stimulation en gérontopsychiatrie et leurs effets
À partir d'une enquête ethnographique, cet article étudie les pratiques de « stimulation » de patient·es par les membres du personnel de deux services de psychiatrie spécialisés dans la prise en charge de la vieillesse. Il s'agit de montrer qu'à condition d'être systématisée et rigoureusement contrôlée, l'analogie de la « mise au travail » des patient·es permet d'ouvrir l'imagination sociologique et de questionner le travail des professionnel·les…
Des déclassé·es immobiles. Comprendre l'évolution des rapports au travail dans un service hospitalier
Fondé sur une enquête ethnographique menée dans un service hospitalier de psychiatrie, cet article examine l’évolution des rapports au travail d’aides-soignant·es et d’infirmières récemment confronté·es à un changement de politique médicale consécutif à l’arrivée d’un nouveau chef de service. Les employé·es subalternes les plus « ancien·nes » font l’expérience d’une forme spécifique de déclassement dans le travail : sans connaître de mobilité pro…
Des déclassé·es immobiles. Comprendre l'évolution des rapports au travail dans un service hospitalier
Fondé sur une enquête ethnographique menée dans un service hospitalier de psychiatrie, cet article examine l’évolution des rapports au travail d’aides-soignant·es et d’infirmières récemment confronté·es à un changement de politique médicale consécutif à l’arrivée d’un nouveau chef de service. Les employé·es subalternes les plus « ancien·nes » font l’expérience d’une forme spécifique de déclassement dans le travail : sans connaître de mobilité pro…
Repousser les frontières du travail: Propositions pour une autre approche de la vieillesse
International audience
Des déclassé·es immobiles. Comprendre l'évolution des rapports au travail dans un service hospitalier
Fondé sur une enquête ethnographique menée dans un service hospitalier de psychiatrie, cet article examine l’évolution des rapports au travail d’aides-soignant·es et d’infirmières récemment confronté·es à un changement de politique médicale consécutif à l’arrivée d’un nouveau chef de service. Les employé·es subalternes les plus « ancien·nes » font l’expérience d’une forme spécifique de déclassement dans le travail : sans connaître de mobilité pro…
Repousser les frontières du travail: Propositions pour une autre approche de la vieillesse
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Mettre la vieillesse au travail: Les pratiques de stimulation en gérontopsychiatrie et leurs effets
À partir d'une enquête ethnographique, cet article étudie les pratiques de « stimulation » de patient·es par les membres du personnel de deux services de psychiatrie spécialisés dans la prise en charge de la vieillesse. Il s'agit de montrer qu'à condition d'être systématisée et rigoureusement contrôlée, l'analogie de la « mise au travail » des patient·es permet d'ouvrir l'imagination sociologique et de questionner le travail des professionnel·les…
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Assigner à la vieillesse: Pratiques d’âgisation et reproduction de l’ordre social en gérontopsychiatrie
Fondé sur une enquête ethnographique dans deux services hospitaliers, cet article montre comment les professionnel·les de la gérontopsychiatrie assignent leurs patient·es à la vieillesse de manière socialement différenciée. Il révèle que l’entretien des frontières d’âge prend des formes variées, allant de la mise au travail sur soi à des injonctions explicites à se conformer au rôle de « personne âgée ». L’article défend la pertinence de la notio…
Aging, Elder Care, and Social Issues (4 works) · Education, sociology, and vocational training (3 works) · French Urban and Social Studies (2 works) · Political science (2 works) · African Studies and Ethnography (1 works) · Appropriation (1 works) · Conversation (1 works) · Employment and Welfare Studies (1 works) · Engineering (1 works) · Facilities and Workplace Management (1 works)