Alexandra Krause

Dados Biográficos

ID4283004
NOMEAlexandra Krause
PRENOMESAlexandra
SOBRENOMEKrause
ASSINATURAKRAUSE A
AFILIAÇÕESFriedrich Schiller University Jena
VERIFICADONão
TOTAL DE OBRAS12
TOTAL DE CITAÇÕES16
TOTAL COMO AUTOR12
TOTAL COMO EDITOR1
PRIMEIRO ANO DE PUBLICAÇÃO2003
ANO MAIS RECENTE DE PUBLICAÇÃO2021
ÍNDICE H2

  • The role of the intelligentsia in the formation of the modern subject of digital reality

    Alexandra KrauseARTICLEINTELLIGENTSIA AND THE WORLD2021

    РОЛЬ ИНТЕЛЛИГЕНЦИИ В ФОРМИРОВАНИИ СОВРЕМЕННОГО СУБЪЕКТА ЦИФРОВОЙ РЕАЛЬНОСТИ  ВведениеАктуальность.Современное общество принято характеризовать в таких понятиях, как риск, хаос, неопределенность, вызов, неустойчивое развитие, искусственный интеллект и т. д.В этом ряду все чаще рассматриваются категории информатизации и цифровизации.Их осмысление во многом определяется как объективными процессами, формирующими современную социальную реальность, та…

  • Disparities between Adolescents with and without Disabilities in the Transition to Adulthood

    Open AccessAlexandra Krause, K UenoARTICLEDisability Studies Quarterly2021

    Using the National Longitudinal Study of Adolescent to Adult Health (Add Health), we analyzed whether having any disability and having specific types of disabilities in adolescence were linked to the level of success in the attainment of five adulthood markers: college degree, employment, independent living, marriage, and parenthood. Using Poisson regression, we found a negative association between having a disability and the number of adulthood …

  • Overeducation, perceived career progress, and work satisfaction in young adulthood

    Open AccessK Ueno, Alexandra KrauseARTICLEResearch in Social Stratification…2018Citada por: 6Referências: 9

  • Perceived new demands associated with socioeconomic change

    Open AccessAlexandra Krause, Martin Obschonka et al.ARTICLETime & Society2018Referências: 53

    Our study focuses on everyday manifestations of contemporary socioeconomic change. For a sample of young- and middle-aged German employees gathered in 2008 ( N = 281), we investigate the relationship of perceived rising demands regarding (a) the labor market and (b) the workplace context with subjective job insecurity. Regression analyses reveal a positive effect of rising labor market demands on job insecurity, which is buffered by education. Th…

  • Marx für SozialwissenschaftlerInnen

    Ingrid Artus, Alexandra Krause et al.BOOKMarx Für SozialwissenschaftlerInnen2014

  • Marx Für SozialwissenschaftlerInnen

    Alexandra Krause, Gisela Notz et al.BOOKMarx Für SozialwissenschaftlerInnen2014

  • Flexibility, performance and perceptions of job security

    Open AccessJanine Bernhardt, Alexandra KrauseARTICLEWork Employment and Society2014Citada por: 7Referências: 37

    This article examines the determinants of perceived job security in German standard employment relationships (SER). Although SERs still dominate and shape the labour market, they have undergone several modifications in the recent past. Using survey data from 2006, the article examines how work organizations and particularly multiple workplace demands influence the perceived job security of employees in SERs. The article also asks whether − 20 yea…

  • Arbeit als Ware

    Open AccessAlexandra Krause, Christoph KöhlerBOOKArbeit Als Ware2012

    Flexible Arbeitsmärkte haben an Bedeutung gewonnen, bisher fehlt es aber an übergreifenden theoretischen Ansätzen. Dieser Band vereint einschlägige und kontroverse Beiträge, die Impulse aus der Tausch-, Netzwerk-, Segmentations-, Schließungs-, System- und Kapitalismustheorie aufgreifen. Im Ergebnis der Analysen zeigt sich, dass Genese und Reproduktion flexibler Arbeitsmärkte kein quasi natürliches Phänomen spätmoderner Gesellschaften darstellen, …

  • Offene und geschlossene Beschäftigungssysteme

    Open AccessChristoph Köhler, Tim Schröder et al.BOOKOffene und geschlossene…2008

    Gegenstand dieses Buches sind Strukturveränderungen des Arbeitsmarktes sowie ihre sozio-ökonomischen Voraussetzungen und Folgen. Im Zentrum steht die Frage nach der Dynamik stabiler und instabiler Beschäftigung. Die Analysen erfolgen auf der Makroebene der west- und ostdeutschen Arbeitsmärkte sowie auf der Mikroebene betrieblicher Beschäftigungssysteme. Dabei rekonstruieren die Autoren sowohl die Interessen und Präferenzen der Beschäftiger als au…

  • Entlassungen

    Open AccessOlaf Struck, Christian Pfeifer et al.ARTICLEKZfSS Kölner Zeitschrift für…2008Citada por: 1Referências: 32

  • Arbeit und Gerechtigkeit

    Open AccessOlaf Struck, Gesine Stephan et al.BOOKArbeit und Gerechtigkeit2006

    Eine groà e Mehrheit der deutschen Erwerbspersonen bewertet LohnkÃ1⁄4rzungen und Entlassungen als ungerecht. Die Autoren analysieren Gerechtigkeitsurteile in der Bevölkerung sowie Handlungsfolgen in Erwerbsorganisationen. Sie fragen, ob und inwieweit Prinzipien der Verfahrens- und Verteilungsgerechtigkeit, der Betriebs- und Haushaltskontext, allgemeine soziodemografische Merkmale sowie Wertorientierungen die Bewertung der personalpolitischen Maà …

  • Wann gilt der arbeitsmarkt als sozial gerecht

    Open AccessHolger Lengfeld, Alexandra KrauseARTICLEKZfSS Kölner Zeitschrift für…2006Citada por: 2Referências: 16

  • Hauptwerke der Ungleichheitsforschung

    Rolf Eickelpasch, Ursula Muller et al.CHAPTERHauptwerke der Ungleichheitsforschu…2003

    Die zentralen Werke der Ungleichheitsforschung werden gut verstandlich und kompakt in ihren Hauptaussagen dargestellt.