Formation et remaniements identitaires

Jacques Broda, Berufsbildung und Identitatsumwandlungen. Die Untemehmen der Nahrungsmittelindustrie erleben seit mehr als zehn Jahren technologische und organisatorische Wandlungen, die nur wirksam sein können, wenn die Leitungen die Berufsbildung in ihre Geschäftsführungspolitik integrieren. Bei dem gewerblichen Personal der Verpackungswerkstätten verursacht die Teilnahme an einem langen Fortbildungssprozess Ängste. Die Arbeiter mussen die komplexen Fragen des Lernprozesses und der Identitätswandlung schnell lôsen. Die mangelnde Klarheit der Bildungsziele und deren Anerkennungsmoden hindern die Investition der Arbeitnehmer in die Berufsbildung. Wenn die Untemehmen mehr oder weniger innovatorische Bildungspläne mit Hilfe der durch die GRETA entwickelten Model Iversuche erarbeiten, sind sie nicht in der Lage, das oft dramatische Erlebnis der Arbeitnehmer zu erfassen

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• La formation des adultes en entreprise

  Open Access•Mokhtar Kaddouri•Éducation et francophonie•2021

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