Proposition d’un modèle de traduction comptable et financière du capital humain
Bibliographic Data
| ID | 19584531 |
|---|---|
| Authors | Jean-Paul Méreaux (REGARDS Recherches en Économie Gestion AgroRessources Durabilité Santé), Jimmy Feige (Université de Technologie de Troyes) |
| Year | 2022 |
| Volume | 13 |
| Issue | 1 |
| Pages | 33-55 |
| Publication date | 2022-02-23 |
| Open Access | No |
| Type | ARTICLE |
| Venue | ACCRA (JOURNAL) |
| Journal identifiers | ISSN: 2617-2399 • E-ISSN: 2617-2399 |
| Publisher | CAIRN (PUBLISHER) |
| DOI | 10.3917/accra.013.0033 |
| OpenAlex | W4213177010 |
| Language | FR |
| Citations received | 4 |
| References cited | 30 |
En comptabilité, le capital humain est évalué de manière restrictive en raison de difficultés pratiques, juridiques mais surtout conceptuelles et idéologiques. Au-delà de la réflexion soulevée par les chercheurs quant à sa vision strictement comptable, des approches et des outils ont été développés. Dans cet article, un modèle de comptabilité-RH d’évaluation du capital humain - qui articule masse salariale et des indices de connaissances et de compétences - est discuté au regard des pistes possibles quant à sa traduction comptable. Une solution envisageable serait de faire apparaître la différence entre la masse salariale de base et cette masse salariale corrigée à l’aide des différents indices ouvrant ainsi la voie à une reconnaissance comptable du capital humain
Humanities · Accounting and Organizational Management · Auditing, Earnings Management, Governance · Intellectual Capital and Performance Analysis · Philosophy
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| Citations per year | 1 |
|---|---|
| Citation span | 2022 - 2026 (5) |
| Highly cited | No |