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A ergonomia e o trabalho docente

Bibliographic Data

ID22242995
AuthorsValdirene Barbosa de Sousa (Centro Universitário UNINOVAFAPI), Maria Gessi Leila Medeiros (Universidade Estadual do Piauí)
Year2022
Volume4
Issue3
Pages01-14
Publication date2022-12-29
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenueCAMINHOS DA EDUCAÇÃO diálogos culturas e diversidades (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 2675-1496 • E-ISSN: 2675-1496
PublisherUniversidade Federal do Piaui (PUBLISHER • BR)
DOI10.26694/caedu.v4i3.2927
OpenAlexW4312121544
LanguagePT
Citations received1
References cited1

Este estudo tem por objeto o impacto do ensino remoto para a saúde do professor, em home office.Define como problema de pesquisa a seguinte questão: como a ergonomia avalia a prática laboral docente em home office para a saúde do professor durante o período de isolamento social em razão dapandemia do Coronavírus? Assim, este artigo tem por objetivo principal analisar o impacto do ensino remoto para a saúde do professor, à luz da Norma Regulamentadora (NR-17) do Ministério do Trabalho. Para atingir tal objetivo, adota a pesquisa bibliográfica, descritiva e explicativa, com base na abordagem qualitativa. Para embasar o estudo, dialoga com alguns autores, a exemplo de Bacich, Tanzi Neto e Trevisani (2015), Hodges et al. (2020), Láuar et al. (2010), Monteiro e Souza (2020), Tostes et al. (2018),entre outros, como também utiliza documentos oficiais para fundamentar legalmente a temática aqui abordada. Como resultado, foi verificado que esta modalidade permite analisar ergonomicamente o ambiente de trabalho dos docentes, demonstrando as reais condições de trabalho desses profissionais em trabalho home office gerado pela pandemia da Covid-19, as quais contribuíram para o desenvolvimento de doenças físicas, cognitivas e organizacional, comprometendo, com isso, a qualidade de vida e a dignidade do docente

Humanities · Sociology · Education during COVID-19 pandemic · Healthcare during COVID-19 Pandemic · Occupational Health and Burnout · Philosophy

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Citations per year0.33
Citation span2023 - 2023 (1)
Highly citedNo

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