Arbeit und Beruf
Bibliographic Data
| ID | 23609992 |
|---|---|
| Authors | Hans-Peter Müller (0000-0002-7665-7602, Humboldt-Universität zu Berlin, corresponding author) |
| Year | 2020 |
| Pages | 35-37 |
| Publication date | 2020-01-01 |
| Peer Reviewed | Yes |
| Open Access | Yes |
| Type | CHAPTER |
| Venue | Max Weber-Handbuch (SOURCE_BOOK) |
| Publisher | J.B. Metzler (PUBLISHER • DE) |
| DOI | 10.1007/978-3-476-05142-4_2 |
| OpenAlex | W3022790602 |
| ISBN | 9783476051424 |
| Language | DE |
| References cited | 4 |
Weder ›Arbeit‹ noch ›Beruf‹ sind soziologische Grundbegriffe bei Max Weber. Aber das Werk Max Webers hat der Arbeits- und Berufssoziologie in der Folgezeit wichtige Impulse verliehen, obgleich er nicht in die klassischen Fußstapfen tritt, in denen sich die Diskussion der beiden Begriffe bis dahin bewegt hatte: Weber fasst den Menschen weder anthropologisch als ›Arbeitswesen‹, also als ›homo laborans‹ auf, noch definiert er ihn philosophisch durch seine Auseinandersetzung mit der Natur, wie das in der Tradition von Aristoteles bis Karl Marx und Hannah Arendt (Arendt 1981) geschah. Er folgt auch nicht der klassischen Tradition von Politischer Ökonomie und früher Soziologie, hier also der Traditionslinie von Adam Smith über Karl Marx über Herbert Spencer und Auguste Comte zu Émile Durkheim und Georg Simmel, die Arbeitsprozesse vor allem über den Mechanismus der Arbeitsteilung (vgl. Müller/Schmid 1992) zu verstehen suchten.
Humanities · Economic and Social Issues · German Social Sciences and History · Philosophy · Sociology and Education Studies
| Citation velocity | historical |
|---|---|
| Highly cited | No |