Mi trabajo es mi vida. La incrustación de los mundos de la vida y del trabajo en empresas españolas

Dados Bibliográficos

ID4124650
AutoresH Valenzuela-Garcia (0000-0002-6195-9149), Hugo Valenzuela (0000-0003-3762-1196), L Reygadas (0000-0003-4643-1212, Sociedad Española de Reumatología), Francisco Cruces (0000-0002-0723-1202, Sociedad Española de Reumatología)
Ano2024
Fascículo150
Páginas191-210
Data de publicação2024-02-23
Peer ReviewedSim
Open AccessSim
TipoARTICLE
PeriódicoRevista Española de Investigaciones Sociológicas (JOURNAL)
Identificadores do periódicoISSN: 0210-5233 • E-ISSN: 1988-5903
EditoraCentro de Investigaciones Sociologicas (PUBLISHER • ES)
DOI10.5477/cis/reis.150.191
OpenAlexW2099644652
IdiomaES
Citações recebidas10
Referências citadas9

En base a 20 etnografías realizadas en empresas españolas, este texto analiza formas emergentes de imbricación entre los mundos del trabajo y la vida. Si a partir de la Revolución Industrial se da una tendencia a la autonomía del proceso de trabajo con respecto a los entornos vitales de los trabajadores, actualmente se observa una tendencia inversa en ciertas empresas. Esta rearticulación se produce en varios sentidos: a) en el desvanecimiento de la frontera que separa el trabajo de la vida cotidiana; b) en la reinserción de dimensiones afectivas en los procesos laborales; c) en el fomento de la reciprocidad y la sociabilidad en el ámbito económico; y d) en la producción de experiencias signifi cativas en el trabajo. ¿Nos hallamos ante una reconciliación emancipadora de la vida y el trabajo? O, por el contrario, ¿se trata de una colonización del mundo de la vida por el mundo productivo? Proponemos explorar una tercera vía de análisis, la de la modernidad refl exiva

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