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Ingresos y satisfacción laboral de los trabajadores españoles con título de doctor

Bibliographic Data

ID4125647
AuthorsJuan Francisco Canal Domínguez (0000-0003-4784-3403, corresponding author)
Year2024
Issue144
Pages49-72
Publication date2024-02-09
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenueRevista Española de Investigaciones Sociológicas (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 0210-5233 • E-ISSN: 1988-5903
PublisherCentro de Investigaciones Sociologicas (PUBLISHER • ES)
DOI10.5477/cis/reis.144.49
OpenAlexW1487785535
LanguageES
Citations received2

La creciente demanda de trabajadores altamente cualifi cados en los paísesdesarrollados ha generado en Europa un reciente interés por analizar si laform ación adquirida en los cursos de doctorado es adecuada a lasnecesidades del mercado de trabajo. La satisfacción laboral permiteaproximar tanto la relación entre formación y puesto de trabajo como laacertada gestión por parte de la empresa de sus relaciones laborales conlos doctores. Los resultados indican que el análisis por niveles deganancias son relevantes, ya que permite identifi car dos claroscomportamientos de la satisfacción laboral: por una parte, a medida queaumentan los ingresos aumenta la satisfacción, pero en menor medida enla parte alta de la distribución de ganancias; por otra, a medida queavanzamos por la distribución de ganancias cambia tanto la valoraciónrelativa de los componentes de la satisfacción laboral como su importanciaa la hora de explicar las variaciones de dicha satisfacción

Political science · Medicine · Organizational Management and Innovation · Psychology · Social Sciences and Policies · Stress and Burnout Research

  • Doctoral students from Chinese prestigious universities who wish to work in the government sector

    Open Access•Yue Yin, Huirui Zhang et al.•Higher Education Quarterly•2024

  • How does obtaining a permanent employment contract affect the job satisfaction of doctoral graduates inside and outside academia

    Open Access•Lea Goldan, Steffen Jaksztat et al.•Higher Education•2023

Citations per year0.67
Citation span2023 - 2024 (2)
Highly citedNo

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