Les relations socioprofessionnelles inter-acteurs à travers une analyse des lieux et de l'espace dans l'entreprise
Bibliographic Data
| ID | 4788596 |
|---|---|
| Authors | Adel Ayari (0000-0003-3967-6975, Université Internationale de Tunis, corresponding author) |
| Year | 2012 |
| Volume | 16 |
| Issue | 16 |
| Publication date | 2012-01-16 |
| Open Access | No |
| Type | ARTICLE |
| Venue | Variations (JOURNAL) |
| Journal identifiers | ISSN: 1968-3960 • E-ISSN: 1968-3960 |
| Publisher | OpenEdition (PUBLISHER) |
| DOI | 10.4000/variations.140 |
| OpenAlex | W1970795000 |
| Language | FR |
| References cited | 2 |
À partir d’une observation sur le terrain1, on démontrera que la gestion et l’aménagement des sites (usine, ateliers, locaux administratifs et sièges sociaux) de deux entreprises industrielles tunisiennes sont moins une réponse à des contraintes technico-productives qu’une illustration d’un type de rapports socioprofessionnels inter-acteurs
Art · Humanities · Political science · Multiculturalism, Politics, Migration, Gender · Political and Social Issues
| Highly cited | No |
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