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O Combate À Injustiça Racial À Luz Do Princípio Da Igualdade

O Caso Do Sistema De Cotas No Brasil

Bibliographic Data

ID4859343
AuthorsRosangela Schulz (0000-0001-8820-5083, University of the Immaculate Conception), Felipe Franz Wienke (0000-0001-9900-1270, University of the Immaculate Conception)
Year2012
Issue20
Pages87
Publication date2012-06-01
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenueRevista TOMO (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 1517-4549 • E-ISSN: 2318-9010
PublisherRevista TOMO (PUBLISHER)
DOI10.21669/tomo.v0i20.863
OpenAlexW2233711897
LanguagePT

O artigo propõe uma reflexão sobre ações afirmativas, em especial o sistema de cotas adotado para a seleção de estudantes por diversas universidades brasileiras. O texto está dividido em três momentos: (I) apresenta perspectivas que negam a existência de injustiça racial no Brasil, desconstruindo-as; (II) expõe objetivos e críticas a política de cotas, utilizando como exemplo o modelo implantado pela UnB; (III) analisa as críticas ao modelo, tendo como foco o princípio da igualdade, avaliando possíveis resultados para a aludida política. Por fim, conclui que a política de cotas raciais constitui ação afirmativa que visa, ao reconhecer a existência de discriminação diante dos negros no Brasil, efetivar a igualdade material, corrigindo injustiças sócio-econômicas e culturais

Humanities · Physics · Political science · Brazilian Legal Issues · Philosophy · Race, Identity, and Education in Brazil · Rural Development and Agriculture

Highly citedNo

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