Las competencias y el trabajo invisible en el trabajo administrativo de consultas externas hospitalarias

Bibliographic Data

ID5909623
AuthorsJoan Miquel Verd (0000-0002-8636-3659, Universitat Autonòma de Barcelona), Matilde Massó (0000-0003-3163-7023, Universitat Autonòma de Barcelona)
Year2007
Volume83
Pages169
Publication date2007-01-01
Peer ReviewedYes
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenuePapers Revista de Sociologia (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 0210-2862 • E-ISSN: 2013-9004
PublisherAutonomous University of Barcelona (PUBLISHER • ES)
DOI10.5565/rev/papers/v83n0.1145
OpenAlexW1544407202
LanguageES
Citations received1
References cited11

Aquest article aborda la identificació de les competències i el treball invisible en una de les dues àrees hospitalàries en què es va dur a terme el treball de camp d’una investigació centrada en l’estudi dels canvis que afecten els processos de treball i les competències i qualificacions que s’hi apliquen. Després d’una primera part en què es fa una introducció de caràcter teòric als conceptes de competència i treball invisible, s’exposen a continuació, de forma succinta, les estratègies utilitzades en la investigació encaminades a identificar-les empíricament. Finalment, es presenten les troballes de la investigació relacionades amb aquests conceptes i els vincles que, en l’àrea hospitalària analitzada, existeixen entre tots dos.

Humanities · Political science · Sociology · Labor Law and Work Dynamics · Philosophy · Social Sciences and Policies · Stress and Burnout Research

Tools

Open DOIOpen Access