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La tipificación sexual del trabajo mercantil

El Caso Valenciano

Bibliographic Data

ID6017950
AuthorsMaría José Frau Llinares (corresponding author)
Year1995
Issue3
Pages41-41
Publication date1995-12-15
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenueAlternativas Cuadernos de trabajo Social (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 1989-9971 • E-ISSN: 1133-0473
PublisherUniversidad de Alicante Servicio de Publicaciones (PUBLISHER)
DOI10.14198/altern1995.3.4
OpenAlexW1595894192
LanguageES

n las últimas décadas hemos asistido a cambios muy importantes en la estructura de la fuerza de trabajo en las sociedades industrializadas.Uno de eso's cambios, sin duda, ha sido su feminización.El desarrollo de las economías capitalistas en el período de postguerra creó las condiciones adecuadas para la incorporación de la mujer al mercado y, a partir de ese momento, su presencia en el trabajo remunerado se ha ido incrementado constantemente.En España, también se ha producido en las dos últimas décadas un aumento considerable de la participación de las mujeres en la esfera mercantil, pero, a pesar de ello, la tasa de actividad femenina no ha alcanzado niveles comparables al resto de países europeos.Precisamente, el valor tan bajo que presenta la tasa de actividad de la población española, que se sitúa alrededor del 60 % (respecto a la población entre 16 y 64 años), se explica generalmente por la escasa participación de las mujeres.Cuando se inició la recesión económica en los años 70, en España se partía de niveles de actividad femenina mínimos, y la evolución experimentada durante este periodo, claramente positiva, no ha sido suficiente para igualarnos con el resto de los países de nuestro contexto.El resultado es que España sigue siendo uno de los países de la Unión Europea con la tasa de actividad femenina más baja, tan sólo la correspondiente a Irlanda presenta un valor inferior.La tasa de actividad femenina en estos años ha seguido, al igual que en la mayoría de los países, una tendencia inversa a la tasa de actividad masculina, se ha incrementado

Art · Humanities · Employment, Labor, and Gender Studies · International Labor and Employment Law · Labor Law and Work Dynamics

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