Žena u radno-socijalnom zakonodavstvu Republike Hrvatske
Bibliographic Data
| ID | 6215792 |
|---|---|
| Authors | Vera Jelčić (University of Zagreb, corresponding author) |
| Year | 1994 |
| Volume | 1 |
| Issue | 4 |
| Publication date | 1994-04-01 |
| Open Access | Yes |
| Type | ARTICLE |
| Venue | Revija za socijalnu politiku (JOURNAL) |
| Journal identifiers | ISSN: 1845-6014 • E-ISSN: 1330-2965 |
| Publisher | Pravni Fakultet Sveucilista u Zagrebu (Law School of the University of Zagreb) (PUBLISHER) |
| DOI | 10.3935/rsp.v1i4.563 |
| OpenAlex | W2082949334 |
| Language | EN |
Zastita žene u sustavu radno-socijalnog zakonodavstva dobiva sve vise na važnosti. U prijedlozima izmjene tog zakonodavstva u Hrvatskoj predlažu se znatne novine u vezi sa statusom žene. Dio tih prijedloga usmjeren je na poticanje porasta nataliteta. Porast nataliteta jedne zemlje ne treba stimulirati samo parcijalnim zakonskim rjesenjima, vec ponajprije svestranim mjerama, kako pravnim tako i gospodarskim i socijalnim. Također, za potpuniju zastitu žene nije dostatno donijeti samo odgovarajuce pravne norme, nego treba utjecati na promjenu svijesti u drustvu, kao i na druge faktore
Croatian · Linguistics · Political science · Border Security and International Relations · Discrimination and Equality Law · Environmental Science and Water Management · Philosophy
| Highly cited | No |
|---|