Anerkennung der beruflichen Kompetenzen von Flüchtlingen – Ein Beitrag zur Integration
Bibliographic Data
| ID | 8120239 |
|---|---|
| Authors | Hilko Paulsen (Technische Universität Braunschweig, corresponding author), Timo Kortsch (0000-0002-8444-8595, Technische Universität Braunschweig), Simone Kauffeld (0000-0002-4158-5266, Technische Universität Braunschweig), Laura Naegele (0000-0001-9223-1671, University of Vechta), Ireen Mobach (Klinikum Osnabrück), Bernd Neumann (0000-0002-3580-2105, Klinikum Osnabrück) |
| Year | 2016 |
| Volume | 47 |
| Issue | 3 |
| Pages | 243-254 |
| Publication date | 2016-09-13 |
| Peer Reviewed | Yes |
| Open Access | Yes |
| Type | ARTICLE |
| Venue | Gruppe Interaktion Organisation Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO (JOURNAL) |
| Journal identifiers | ISSN: 2366-6145 • E-ISSN: 2366-6218 |
| Publisher | Springer Science+Business Media (PUBLISHER • DE) |
| DOI | 10.1007/s11612-016-0338-2 |
| OpenAlex | W2538575693 |
| Language | DE |
| References cited | 6 |
Humanities · Political science · Gender Diversity and Inequality · International Student and Expatriate Challenges · Philosophy · Sociology and Education Studies
| Citation velocity | historical |
|---|---|
| Highly cited | No |