Le congé de paternité, prolongé et modulable, est largement adopté par les pères
Bibliographic Data
| ID | 17565933 |
|---|---|
| Authors | Ariane Pailhé (0000-0002-4115-2620, corresponding author), Anne Solaz (0000-0001-6421-9093), Alix Sponton (0000-0003-3219-4156), Maxime Tô |
| Year | 2026 |
| Volume | 639 |
| Issue | 1 |
| Pages | 1-4 |
| Publication date | 2026-01-27 |
| Peer Reviewed | Yes |
| Open Access | Yes |
| Type | ARTICLE |
| Venue | Population & Sociétés (JOURNAL) |
| Journal identifiers | ISSN: 0184-7783 • E-ISSN: 1950-6236 |
| Publisher | CAIRN.INFO (PUBLISHER) |
| DOI | 10.3917/popsoc.640.0001 |
| OpenAlex | W7125913832 |
| Language | FR |
| Citations received | 1 |
| References cited | 3 |
La réforme du congé de paternité en 2021 a allongé sa durée et assoupli ses modalités. La part de pères prenant ce congé continue à augmenter, notamment chez ceux qui y avaient le moins recours comme les indépendants, les salariés en contrat à durée déterminée, les pères moins diplômés. La présence des pères au moment de la naissance se généralise et dure plus longtemps. Cependant, les contraintes professionnelles et financières restent un frein à la prise du congé. Même s’ils restent minoritaires, les pères qui prennent le congé « en solo », alors que la mère a repris le travail, sont de plus en plus nombreux
Family Dynamics and Relationships · Intergenerational Family Dynamics and Caregiving · Reproductive Health and Technologies
Can Daddies Learn to Care for Babies? The Effect of A Short Paternity Leave on the Division of Childcare and Housework
Des pères absents ? Saisir la diversité du non-recours au congé de paternité à partir de méthodes mixtes
What Happens after the 'Daddy Months'? Fathers' Involvement in Paid Work, Childcare, and Housework after Taking Parental Leave in Germany
| Unique citing works | 1 |
|---|---|
| Citations per year | 1 |
| Citation span | 2026 - 2026 (1) |
| Citation velocity | current |
| Highly cited | No |
| Citation types | Neutral: 1 |