De la bureaucratie comme système d'organisation
Datos Bibliográficos
| ID | 4798144 |
|---|---|
| Autores | Michel Crozier (0000-0001-8405-6623, autor de correspondencia) |
| Año | 1961 |
| Volumen | 2 |
| Número | 1 |
| Páginas | 18-50 |
| Fecha de publicación | 1961-06-01 |
| Peer Reviewed | Sí |
| Open Access | Sí |
| Tipo | ARTICLE |
| Revista | European Journal of Sociology (JOURNAL) |
| Identificadores de la revista | ISSN: 0003-9756 • E-ISSN: 1474-0583 |
| Editorial | Cambridge University Press (CUP) (PUBLISHER) |
| DOI | 10.1017/s0003975600000266 |
| OpenAlex | W1989666668 |
| Idioma | FR |
| Citas recibidas | 6 |
| Referencias citadas | 21 |
Depuislongtemps, pour beaucoup d'auteurs et non des moindres, le phénomène bureaucratique constitue un des problèmes clefs de la sociologie et de la science politique moderne. Et pourtant la bureaucratie reste toujours une zone d'incertitude rebelle à l'analyse scientifique et l'un des terrains d'élection des professions de foi et des mythes idéologiques de notre temps. Une telle situation surprend d'autant plus à première vue que très tôt, il y a cinquante ans déjà, Max Weber avait donné une brillante description du « type idéal » de la bureaucratie et une analyse suggestive de son développement historique qui semblaient avoir parfaitement préparé le terrain pour une sociologie de la bureaucratie débarrassée de tout jugement de valeur
Max Weber and German politics, 1890-1920
Max Weber and German politics
Patterns of Industrial Bureaucracy
Max Weber
Structure and Process in Modern Societies
Out of Utopia
The Social Problems of an Industrial Civilization
Out of Utopia
Overcoming Resistance to Change
Foundations of the Theory of Organization
The Unanticipated Consequences of Purposive Social Action
Common Frontiers of the Social Sciences
Bureaucracy
The Motivation, Productivity, and Satisfaction of Workers
Common Frontiers of the Social Sciences
Les relations de pouvoir dans un système d'organisation bureaucratique
La participation aux activités syndicales
| Obras citantes distintas | 6 |
|---|---|
| Citas por año | 0,38 |
| Intervalo de citas | 2010 - 2026 (17) |
| Velocidad de citación | current |
| Altamente citado | No |
| Tipos de cita | Neutras: 6 |