André Luiz Da Silva Teixeira
Biographic Data
| ID | 1447110 |
|---|---|
| NAME | André Luiz Da Silva Teixeira |
| GIVEN NAMES | André Luiz Da Silva |
| FAMILY NAME | Teixeira |
| SIGNATURE | TEIXEIRA A L S |
| AFFILIATIONS | Universidade Federal de Alfenas |
| ORCID | 0000-0002-2649-9431 |
| VERIFIED | Yes |
| TOTAL WORKS | 3 |
| TOTAL CITATIONS | 0 |
| AUTHOR COUNT | 3 |
| EDITOR COUNT | 0 |
| FIRST PUBLICATION YEAR | 2016 |
| LATEST PUBLICATION YEAR | 2025 |
| H-INDEX | 0 |
Absorptive capacity development in some firms in Brazil
This article analyzes how some firms that interacted with universities in Brazil combine different organizational processes and characteristics to develop their Absorptive Capacities (ACAPs). For that, the techniques of Categorical Principal Component Analysis (CatPCA) and Qualitative Comparative Analysis (QCA) are used to analyze data from a survey specific to this objective. The findings reveal that distinct ACAPs, linked with diverse strategie…
The role of Absorptive Capacity in the success of University-Firm Interaction in Brazil
O presente artigo analisa a capacidade de absorção (CA) das empresas como o principal determinante do sucesso destas na interação com universidades (IUE). Utilizando a CA como uma variável latente crescente aos tipos de sucesso em um modelo probit ordenado, os principais determinantes do sucesso da IUE estão associados com a CA potencial e uma maior aproximação entre as bases de conhecimento das empresas e universidades (e.g. relevância da ciênci…
A Percepção Dos Benefícios E Dificuldades Na Interação Universidade-Empresa
Compreender melhor as dificuldades e benefícios percebidos na interação universidade-empresa é fundamental para que se desenvolva um ambiente mais propício para a inovação e geração de novos conhecimentos. Este artigo analisa a percepção dos grupos de pesquisa mineiros acerca desses benefícios e dificuldades e estima a influência das características dos grupos de pesquisa, canais de transmissão de conhecimento utilizados e grande área do conhecim…
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A Percepção Dos Benefícios E Dificuldades Na Interação Universidade-Empresa
Compreender melhor as dificuldades e benefícios percebidos na interação universidade-empresa é fundamental para que se desenvolva um ambiente mais propício para a inovação e geração de novos conhecimentos. Este artigo analisa a percepção dos grupos de pesquisa mineiros acerca desses benefícios e dificuldades e estima a influência das características dos grupos de pesquisa, canais de transmissão de conhecimento utilizados e grande área do conhecim…
The role of Absorptive Capacity in the success of University-Firm Interaction in Brazil
O presente artigo analisa a capacidade de absorção (CA) das empresas como o principal determinante do sucesso destas na interação com universidades (IUE). Utilizando a CA como uma variável latente crescente aos tipos de sucesso em um modelo probit ordenado, os principais determinantes do sucesso da IUE estão associados com a CA potencial e uma maior aproximação entre as bases de conhecimento das empresas e universidades (e.g. relevância da ciênci…
Absorptive capacity development in some firms in Brazil
This article analyzes how some firms that interacted with universities in Brazil combine different organizational processes and characteristics to develop their Absorptive Capacities (ACAPs). For that, the techniques of Categorical Principal Component Analysis (CatPCA) and Qualitative Comparative Analysis (QCA) are used to analyze data from a survey specific to this objective. The findings reveal that distinct ACAPs, linked with diverse strategie…
Absorptive capacity (2 works) · Business (2 works) · Business and Management Studies (2 works) · Economics (2 works) · Innovation and Knowledge Management (2 works) · Intellectual Capital and Performance Analysis (2 works) · Marketing (2 works) · Psychology (2 works) · Computer Science (1 works) · Hierarchy (1 works)