Bénédicte Galtier
Biographic Data
| ID | 3911470 |
|---|---|
| NAME | Bénédicte Galtier |
| GIVEN NAMES | Bénédicte |
| FAMILY NAME | Galtier |
| SIGNATURE | GALTIER B |
| AFFILIATIONS | Ministère du travail, de l'emploi et de l'insertion |
| VERIFIED | No |
| TOTAL WORKS | 11 |
| TOTAL CITATIONS | 19 |
| AUTHOR COUNT | 11 |
| EDITOR COUNT | 0 |
| FIRST PUBLICATION YEAR | 1996 |
| LATEST PUBLICATION YEAR | 2021 |
| H-INDEX | 2 |
Le pilotage des grands investissements de l’état à l’épreuve des faits
L’évaluation ex post combinée à l’évaluation ex ante et in itinere constituent des outils indispensables pour piloter les investissements publics. L’enjeu est à la fois de susciter le débat citoyen sur une base argumentée et d’allouer efficacement les ressources de l’État. Avec la loi de 2012 sur l’évaluation préalable des investissements publics, le programme d’investissement d’avenir systématisant l’évaluation ex post , et le grand plan d’inves…
Présentation du dossier
Présentation du dossier
L’article présente les résultats d’une recherche qui, comparant le soutien aux personnes âgées dépendantes en France et en Suède, examine les différenciations sociales et sexuées dans l’usage que font les individus des outils que leur offrent les politiques publiques. Après avoir décrit les systèmes de soutien aux personnes âgées, on présente les résultats d’une enquête qualitative. Sont ainsi examinées des trajectoires de prise en charge de la d…
Présentation du dossier
Politiques sociales locales: Champs d'intervention et dépenses
L’arbitrage entre emploi et inactivité des mères de jeunes enfants: Le poids des contraintes familiales, professionnelles et sociétales sur les modes d’accueil des enfants
International audience
Quel bilan peut-on tirer des expérimentations du revenu de solidarité active
Le RSA a été expérimenté dans trente-trois départements, pour la plupart entre novembre 2007 et mai 2008. Avec le recul qui permet de s'appuyer sur l'ensemble des informations aujourd'hui disponibles, il est possible d'établir un bilan d'ensemble des résultats des expérimentations et d'apprécier le processus d'expérimentation. En renforçant les coopérations entre les différents acteurs de l'insertion, l'expérimentation a produit un effet bénéfiqu…
Réduction collective et individuelle du temps de travail: Que souhaitent les salariés
Kollektive und individuelle Arbeitszeitverkurzung: was wollen die Arbeitnehmer? Im Mârz .1995 erklàrte sich fast jeder vierte Vollzeitbeschàftigte bereit, seine Arbeitszeit und seine Entlohnung proportional zu reduzieren. Die reicheren,, hôher qualifizierten und die weiblichen- Arbeitnehmer - insbesondere diejenigen mit Kleinkindern - befùrworten dies eher als die jùngeren Arbeitnehmer. oder Elternmit vielenKindern. Wenn die Arbeitszeitverkurzung…
Les temps partiels: "Entre emplois choisis et emplois "faute de mieux
Die Teilzeitbeschâftigung : freiwillige oder Die Teilzeitbeschâftigungen entsprechen individuellen. Situationen, die von Fall zu Fall sehr unterschiedlich sind. Neben den Frauen, die einer an den Schulrhythmus angepaBten Teilzeitbeschâftigung nachgehen, gibt es aile diejenigen; die einer Erwerbstàtigkeit nachgehen, die: traditionell den Frauen vorbehalten ist und nur wenige Arbeitsstunden umfaGt, beispielsweise die Verkâuferinnen - oder Reinemach…
Le temps partiel est-il une passerelle vers le temps plein
Ist die Teilzeitbeschâftigung ein Sprungbrett fur die Vollzeitbeschaftigung? Manche Teilzeitbeschâftigten wûrden gerne langer arbeiten, wàhrend andere dies nicht wûnschen. Das heiBt, letztere haben ihre Arbeitszeit gewâhlt (oder finden sich damit ab), wohingegen sie ersteren aufgezwungen wurde. Die Berufslaufbahnen der Arbeitnehmer, die die Teilzeitbeschâftigung gewàhlt haben, sind homogen - (wenn sie 1994 teilzeitbeschâftigt waren, sind sie es a…
Gérer la main-d'œuvre dans la durée: Des pratiques différenciées en renouvellement
Die Personalverwaltung im Zeitverlauf: unterschiedliche Praktiken bei der Erneuerung Nach welchem Zeithorizont richten sich die franzô- sischen Betriebe bei der Verwaltung ihres Personals? Auf der Grundlage einer Erhebung aus dem Jahre 1992 lassen sich diesbezùglich fûnf Methoden des zeitlichen Personalmanagements unterscheiden. Zwei Methoden umfassen einen làngeren Planungszeitraum. Die erste erstreckt sich auf den Mittelfristbereich und basiert…
Les temps partiels: "Entre emplois choisis et emplois "faute de mieux
Die Teilzeitbeschâftigung : freiwillige oder Die Teilzeitbeschâftigungen entsprechen individuellen. Situationen, die von Fall zu Fall sehr unterschiedlich sind. Neben den Frauen, die einer an den Schulrhythmus angepaBten Teilzeitbeschâftigung nachgehen, gibt es aile diejenigen; die einer Erwerbstàtigkeit nachgehen, die: traditionell den Frauen vorbehalten ist und nur wenige Arbeitsstunden umfaGt, beispielsweise die Verkâuferinnen - oder Reinemach…
L’arbitrage entre emploi et inactivité des mères de jeunes enfants: Le poids des contraintes familiales, professionnelles et sociétales sur les modes d’accueil des enfants
International audience
Politiques sociales locales: Champs d'intervention et dépenses
Gérer la main-d'œuvre dans la durée: Des pratiques différenciées en renouvellement
Die Personalverwaltung im Zeitverlauf: unterschiedliche Praktiken bei der Erneuerung Nach welchem Zeithorizont richten sich die franzô- sischen Betriebe bei der Verwaltung ihres Personals? Auf der Grundlage einer Erhebung aus dem Jahre 1992 lassen sich diesbezùglich fûnf Methoden des zeitlichen Personalmanagements unterscheiden. Zwei Methoden umfassen einen làngeren Planungszeitraum. Die erste erstreckt sich auf den Mittelfristbereich und basiert…
Réduction collective et individuelle du temps de travail: Que souhaitent les salariés
Kollektive und individuelle Arbeitszeitverkurzung: was wollen die Arbeitnehmer? Im Mârz .1995 erklàrte sich fast jeder vierte Vollzeitbeschàftigte bereit, seine Arbeitszeit und seine Entlohnung proportional zu reduzieren. Die reicheren,, hôher qualifizierten und die weiblichen- Arbeitnehmer - insbesondere diejenigen mit Kleinkindern - befùrworten dies eher als die jùngeren Arbeitnehmer. oder Elternmit vielenKindern. Wenn die Arbeitszeitverkurzung…
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Die Teilzeitbeschâftigung : freiwillige oder Die Teilzeitbeschâftigungen entsprechen individuellen. Situationen, die von Fall zu Fall sehr unterschiedlich sind. Neben den Frauen, die einer an den Schulrhythmus angepaBten Teilzeitbeschâftigung nachgehen, gibt es aile diejenigen; die einer Erwerbstàtigkeit nachgehen, die: traditionell den Frauen vorbehalten ist und nur wenige Arbeitsstunden umfaGt, beispielsweise die Verkâuferinnen - oder Reinemach…
Le temps partiel est-il une passerelle vers le temps plein
Ist die Teilzeitbeschâftigung ein Sprungbrett fur die Vollzeitbeschaftigung? Manche Teilzeitbeschâftigten wûrden gerne langer arbeiten, wàhrend andere dies nicht wûnschen. Das heiBt, letztere haben ihre Arbeitszeit gewâhlt (oder finden sich damit ab), wohingegen sie ersteren aufgezwungen wurde. Die Berufslaufbahnen der Arbeitnehmer, die die Teilzeitbeschâftigung gewàhlt haben, sind homogen - (wenn sie 1994 teilzeitbeschâftigt waren, sind sie es a…
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Le RSA a été expérimenté dans trente-trois départements, pour la plupart entre novembre 2007 et mai 2008. Avec le recul qui permet de s'appuyer sur l'ensemble des informations aujourd'hui disponibles, il est possible d'établir un bilan d'ensemble des résultats des expérimentations et d'apprécier le processus d'expérimentation. En renforçant les coopérations entre les différents acteurs de l'insertion, l'expérimentation a produit un effet bénéfiqu…
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