François Vourc'H
Biographic Data
| ID | 4546763 |
|---|---|
| NAME | François Vourc'H |
| GIVEN NAMES | François |
| FAMILY NAME | Vourc'H |
| SIGNATURE | H F V |
| AFFILIATIONS | Unité de recherches migrations et société, CNRS-Universités de Paris 7 et Paris 8 |
| VERIFIED | No |
| TOTAL WORKS | 5 |
| TOTAL CITATIONS | 4 |
| AUTHOR COUNT | 5 |
| EDITOR COUNT | 0 |
| FIRST PUBLICATION YEAR | 1995 |
| LATEST PUBLICATION YEAR | 2015 |
| H-INDEX | 1 |
Et si l'on parlait des Français ? Perception des immigrés en France, attitudes, opinions et comportements
Pour cerner les représentations, opinions et attitudes des Français à l'égard des « immigrés » en rapport avec leurs propres comportements sociaux et pratiques culturelles, on a interrogé 145 personnes de nationalité française vivant en Île-de-France. On a dégagé cinq types d'attitudes associant, selon des combinaisons variables mais non aléatoires, des positions à l'égard de l'immigration et des immigrés et des pratiques personnelles (sociabilit…
L' Inégalité raciste: L'universalité républicaine à l'épreuve
Cette édition numérique a été réalisée à partir d’un support physique, parfois ancien, conservé au sein du dépôt légal de la Bibliothèque nationale de France, conformément à la loi n° 2012-287 du 1er mars 2012 relative à l’exploitation des Livres indisponibles du XXe siècle
A Marseille, la "préférence locale" contre les discriminations à l'embauche
Dans la lutte contre les discriminations, toute invocation de l'ethnique ou du racial est taboue, ce qui a pour effet d obli¬ ger les institutions à des " bricolages " destinés à contourner la lettre de la loi pour tenter de mieux en appliquer l'esprit. A Marseille, les entreprises de Grand Littoral et les pouvoirs publics locaux ont mis en place des procédures de recrutement préférentiel des populations des quartiers nord, ce qui a conduit à ins…
Racisme et discriminations dans le travail: Une Réalité Occultée
Véronique De Rudder Maryse Tripier, François Vourch, Racism and Discrimination in Work Relations : A Hidden Reality Designed to protect the equality of opportunity of all citizens from "ascriptive " distinctions such as "race" or ethnic and national origin, cultivated ignorance with respect to the aspirations and treatment of minority populations formed through the process of migration maintains discriminatory practices by a veil of silence. Fiel…
Les syndicats face aux nouvelles discriminations
Dans les années 60 et 70, les syndicats, sensibles aux importantes discriminations légales entre les nouveaux venus et les ouvriers français, se battent pour que soit accordée à tous les mêmes droits sociaux et syndicaux. Mais avec l'arrêt de l'immigration, l'installation définitive des travailleurs étrangers, la crise de l'emploi qui redouble dans les années 80..., les enjeux syndicaux vont se modifier. D'autant plus que les luttes à mener sont …
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