"Estrategias De Inclusión Laboral De La Comunidad De Trabajo "Locooperativa
Laboratorio De Ciudadanía Social en Salud Mental
Datos Bibliográficos
| ID | 3920841 |
|---|---|
| Autores | Juan Carlos Cea-Madrid (0000-0001-7790-8138, University of Chile, autor de correspondencia) |
| Año | 2021 |
| Volumen | 33 |
| Fecha de publicación | 2021-01-01 |
| Peer Reviewed | Sí |
| Open Access | Sí |
| Tipo | ARTICLE |
| Revista | Psicologia & Sociedade (JOURNAL) |
| Identificadores de la revista | ISSN: 0102-7182 • E-ISSN: 1807-0310 |
| Editorial | FapUNIFESP (SciELO) (PUBLISHER) |
| DOI | 10.1590/1807-0310/2021v33237548 |
| OpenAlex | W4205184046 |
| SCIELO_PID | S0102-71822021000100233 |
| Idioma | ES |
| Citas recibidas | 4 |
| Referencias citadas | 9 |
El presente artículo comprende el rol del modelo cooperativo en el campo de la salud mental como alternativa de participación laboral, acceso a bienes económicos y ejercicio de ciudadanía. Para ello, analiza los planteamientos del cooperativismo, la asociatividad y la autogestión en el mundo del trabajo, en contraste con los valores y prácticas dominantes del sistema capitalista. Desde una aproximación cualitativa y de enfoque etnográfico, se describen las estrategias de inclusión laboral de la comunidad de trabajo "Locooperativa", emprendimiento solidario conformado por personas con experiencia de atención en salud mental y profesionales de las ciencias sociales de Santiago de Chile. En esta iniciativa, las prácticas de autogestión productiva y los valores que están presentes en sus formas de asociatividad involucran una reafirmación de la ciudadanía frente a las coordenadas del mercado laboral competitivo que borran las diferencias y anulan la diversidad. Finalmente, se plantea que el trabajo cooperativo se constituye como una apuesta creativa que articula capacidades colectivas y singularidades individuales en la sociedad contemporánea
Humanities · Political science · Sociology · Philosophy · Social Issues and Sustainability · Social Sciences and Policies · Taxation and Compliance Studies
| Obras citantes distintas | 4 |
|---|---|
| Citas por año | 1,33 |
| Intervalo de citas | 2023 - 2024 (2) |
| Velocidad de citación | recent |
| Altamente citado | No |
| Tipos de cita | Neutras: 2 |