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Le management au risque de la dérision

Bibliographic Data

ID4752418
AuthorsÉric Faÿ (corresponding author)
Year2011
Volume323
Issue4
Pages69-75
Publication date2011-10-05
Open AccessNo
TypeARTICLE
VenueRevue Projet (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 0033-0884 • E-ISSN: 2108-6648
PublisherCAIRN (PUBLISHER)
DOI10.3917/pro.323.0069
OpenAlexW2009081631
LanguageFR

Resumé Les méthodes de management font souvent appel au dialogue avec les salariés pour mieux les enfermer ensuite dans des procédures et des normes. Cette manipulation de la parole, ou dérision, est porteuse de violence : elle nie la subjectivité de l'être humain, détruit la confiance en l'autre et le goût du travail bien fait

Humanities · Political science · Health, Medicine and Society · Healthcare Systems and Practices · Philosophy · Psychoanalysis and Psychopathology Research

Highly citedNo

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