Condições de trabalho dos profissionais de saúde indígena no maior Polo Base do Brasil

Bibliographic Data

ID5169065
AuthorsRenata De Matos Vicente (0000-0003-0962-586X, Universidade Federal da Grande Dourados), Naiara Ferraz Moreira (0000-0002-5847-2831, Universidade Federal da Grande Dourados), Caroline Camila Moreira (0000-0002-9189-901X, Universidade Federal da Grande Dourados), Caio Gustavo Simonelli (0000-0001-9010-7693, Universidade Federal da Grande Dourados), Verônica Gronau Luz (0000-0001-7340-1727, Universidade Federal da Grande Dourados)
Year2022
Volume38
Issue12
Pagese00110321-e00110321
Publication date2022-01-01
Peer ReviewedYes
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenueCadernos de Saude Publica (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 0102-311X • E-ISSN: 1678-4464
PublisherFapUNIFESP (SciELO) (PUBLISHER)
DOI10.1590/0102-311xpt110321
PMID36542009
OpenAlexW4313143031
SCIELO_PIDS0102-311X2022001205001
LanguagePT
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References cited15

O objetivo deste estudo foi investigar e comparar as condições de trabalho dos profissionais da saúde indígena no maior Polo Base do Brasil. Trata-se de um estudo transversal realizado com todos os profissionais de saúde (N = 124) do Polo Base de Dourados, Mato Grosso do Sul, em 2020 que realizavam atendimento direto no território, por meio de questionário semiestruturado, com questões sociodemográficas, econômicas e de trabalho. As análises estatísticas foram feitas por teste qui-quadrado de Pearson ou exato de Fisher, com nível de 5% de significância. Os profissionais atuantes nas equipes fixas obtiveram maior frequência em levar trabalho para casa (p = 0,047), e o trabalho no fim de semana atrapalhou o descanso (p = 0,018) em comparação aos de equipes volantes. Os trabalhadores com menor tempo de serviço referiram maior sobrecarga de trabalho (p = 0,022), levar trabalho para casa e trabalhar no fim de semana, enquanto os profissionais com maior tempo de serviço relataram mais acidentes de trabalho (p = 0,004). Os agentes indígenas de saúde (AIS) e de saneamento (AISAN) trabalhavam mais aos finais de semana (p < 0,001) e tiveram mais problemas com usuários do serviço (p = 0,021). Independentemente das categorias estudadas, a maioria dos profissionais apresentou insegurança com vínculo trabalhista (72,5%), carência de plano de cargo e carreira (86,3%), trabalho no fim de semana (78,6%), ocorrência de riscos à saúde (78,6%), acidentes (65%), violências presenciadas (73,2%) e sofridas (54,7%) no ambiente laboral, pagamento atrasado (95,7%) e insatisfação salarial (86,4%). Portanto, tornam-se essenciais mais investimentos e profissionais na saúde indígena para o desenvolvimento de melhores condições de trabalho

Art · Humanities · Health, Nursing, Elderly Care · Indigenous Health and Education · Maternal and Neonatal Healthcare · Medicine · Gerontology

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