Hervé Joly
Biographic Data
| ID | 303143 |
|---|---|
| NAME | Hervé Joly |
| GIVEN NAMES | Hervé |
| FAMILY NAME | Joly |
| SIGNATURE | JOLY H |
| AFFILIATIONS | Lyon 1 Université |
| ORCID | 0000-0002-2280-3301 |
| VERIFIED | Yes |
| TOTAL WORKS | 38 |
| TOTAL CITATIONS | 27 |
| AUTHOR COUNT | 38 |
| EDITOR COUNT | 0 |
| FIRST PUBLICATION YEAR | 1993 |
| LATEST PUBLICATION YEAR | 2024 |
| H-INDEX | 3 |
Manuel S chotté , La valeur du footballeur. Socio-histoire d’une production collective , Paris, CNRS Éditions, 2022, 333 p
Cet article étudie la façon dont s’est établi un espace des sports spécifiques tchétchènes au sein même de l’espace des sports russes. Organisé autour d’une gestion centralisée, clanique et autoritaire, le système de Ramzan Kadyrov se fonde sur le développement massif d’infrastructures sportives, la mobilisation de la notoriété des sportifs et la discipline de sa population pour promouvoir la Tchétchénie à l’étranger. Grâce à une méthode d’enquêt…
Histoire de la ganterie grenobloise, des entreprises et des acteurs: Une mutation de la fabrique à l’industrie puis à l’artisanat de 1789 à nos jours
Histoire de la ganterie grenobloise, des entreprises et des acteurs: Une mutation de la fabrique à l’industrie puis à l’artisanat de 1789 à nos jours
Henri Morsel
Cet article aborde la question de la présence des constructeurs automobiles chinois sur le marché russe. Sont analysés le positionnement et les difficultés que rencontrent les constructeurs chinois lors de leur entrée sur le marché russe. L’auteur examine le rôle des sanctions occidentales vis-à-vis de l’industrie automobile russe, notamment la manière dont les sanctions influencent la position des constructeurs chinois, sachant qu’officiellement…
Arielle Haakenstad, 1969-2023: La rédaction
Cet article aborde la question de la présence des constructeurs automobiles chinois sur le marché russe. Sont analysés le positionnement et les difficultés que rencontrent les constructeurs chinois lors de leur entrée sur le marché russe. L’auteur examine le rôle des sanctions occidentales vis-à-vis de l’industrie automobile russe, notamment la manière dont les sanctions influencent la position des constructeurs chinois, sachant qu’officiellement…
Livres reçus
Cet article aborde la question de la présence des constructeurs automobiles chinois sur le marché russe. Sont analysés le positionnement et les difficultés que rencontrent les constructeurs chinois lors de leur entrée sur le marché russe. L’auteur examine le rôle des sanctions occidentales vis-à-vis de l’industrie automobile russe, notamment la manière dont les sanctions influencent la position des constructeurs chinois, sachant qu’officiellement…
Profils et carrières d’élèves ingénieurs: L’étude de la génération 1901
Cette étude porte sur le recrutement d’écoles françaises d’« ingénieurs civils », destinés au secteur privé, en 1901, en comparaison notamment avec celui la même année de l’École polytechnique, qui forme en principe des ingénieurs d’État pour des corps civils ou militaires. Sont intégrées l’École centrale des arts et manufactures, les écoles des mines de Paris et de Saint-Étienne, l’École des Ponts et Chaussées, ainsi que deux écoles lyonnaises, …
Dans les vapeurs de la chimie: La nouvelle industrie de la soie artificielle et sa main-d'œuvre en France (années 1890-1930)
L'industrie des textiles artificiels a employé pendant près d'un siècle jusqu'à plusieurs dizaines de milliers de personnes en France. La fabrication repose sur des fibres artificiellement produites à partir d'un traitement chimique de matières naturelles comme le coton ou la cellulose de bois. On a parlé de « soie artificielle » avant que la dénomination ne soit interdite par une loi de 1934 et remplacée par celle de « rayonne ». Après avoir ret…
Jun Sakudo, Les entreprises de la chimie en France de 1860 à 1932 , Bruxelles, PIE Peter Lang, 2011, 290 p
Die Lenker der großen französischen Industrieunternehmen im 20. Jahrhundert: Vom Honoratioren zum Manager
Es scheint sich heute von selbst zu verstehen, dass Unternehmensleiter hochbezahlte Profis sind, die sich vollständig auf die Führung eines einzigen Geschäfts konzentrieren. Diese in Wirklichkeit alles andere als selbstverständliche Professionalisierung aber ist das Ergebnis einer historisch rekonstruierbaren Entwicklung. Im 19. Jahrhundert war der Industriekapitän häufig ein Honoratiore, manchmal sogar ein Mehrfachgehaltsbezieher, der durchaus v…
Entreprises et commandes militaires
Retour sur le champ du pouvoir économique en France: L'espace social des dirigeants du CAC 40
Trente-cinq ans après l'article de Bourdieu et Saint Martin sur « Le patronat », notre article se propose de revenir sur le champ du pouvoir économique en France à partir de 838 dirigeants des entreprises composant l'indice CAC 40 en 2009. Reprenant la méthode de l'analyse des correspondances multiples, notre étude met au jour une structure du champ qui oppose dirigeants issus de l'État et dirigeants étrangers, avec au centre les dirigeants franç…
Conclusions générales
Conclusions des 2 n° spéciaux de la revue sur le thème "Occupations militaires et entreprises en Europe occidentale
Béatrice Touchelay, L’État et l’entreprise. Une histoire de la normalisation comptable et fiscale à la française, Rennes, Presses universitaires de Rennes, 2011, 383 p
Après avoir travaillé dans sa thèse sur les origines de l’INSEE, Béatrice Touchelay poursuit, dans ce livre issu d’un mémoire d’habilitation, son histoire de « la France des nombres » à travers un moment particulier de la comptabilité d’entreprise, celui d’un long processus de normalisation imposé par l’État au cours du xxe siècle. Comme le montre le professeur de gestion Yannick Lemarchand dans une préface qui inscrit bien le livre dans la longu…
Les dirigeants des grandes entreprises industrielles françaises au 20e siècle: Des notables aux gestionnaires
Les dirigeants des grandes firmes françaises sont supposés être des professionnels qui consacrent l'essentiel de leur temps à la gestion de leur entreprise. Mais cette professionnalisation n'allait pas historiquement de soi. Diriger une grande entreprise n'a pas toujours impliqué un engagement aussi exclusif. Il n'a longtemps pas existé d'incompatibilité totale pour les fonctionnaires et elle était encore bien plus souple qu'aujourd'hui pour les …
Les dirigeants français du cac 40: Entre élitisme scolaire et passage par l'État
Cet article analyse les formations supérieures des dirigeants français des entreprises du cac 40 à la fin 2007. Il existe toujours une forte prédominance des anciens élèves des « très grandes écoles » ( hec rejoignant Polytechnique et l’ ena ), avec un avantage maintenu pour les membres des grands corps de l’État
La direction des sociétés anonymes depuis la fin du XIXe siècle: Le droit entretient la confusion des pratiques
La direction des sociétés anonymes, statut adopté de manière dominante pour l’exploitation des grandes entreprises françaises, a longtemps relevé de la liberté des associés. Le Code de commerce de 1807 se contentait de dispositions sommaires compensées par l’obligation d’une autorisation administrative préalable. Sa suppression en 1867 n’a pas débouché sur l’adoption d’une réglementation plus contraignante. Les organes dirigeants se sont organisé…
Les études sur le recrutement du patronat: Une Tentative De Bilan Critique
Cet article s'efforce de faire un bilan critique des diffÃ(c)rentes Ã(c)tudes de sociologie ou d'histoire sociale sur le recrutement du patronat français à l'Ã(c)chelle nationale depuis les annÃ(c)es 1960 disponibles dans la littÃ(c)rature française ou Ã(c)trangà ̈re. Il examine d'abord les difficultÃ(c)s mÃ(c)thodologiques auxquelles se heurtent tous les auteurs. Les contraintes de sources obligent en fait toujours à restreindre les Ã(c)tudes à …
Entreprises et pouvoir economique dans la region Rhone-Alpes (1920-1954)
Ce livre est l'aboutissement d'une longue recherche menée au Centre Pierre Léon par les auteurs à partir d'un financement obtenu en 1997 de l'Agence Rhône-Alpes pour les sciences sociales et humaines (ARASSH). Il constitue une tentative inédite, à l'échelle d'une grande région française, de procéder à une étude exhaustive, pour la première moitié du XXe siècle, des modalités de contrôle de l'ensemble des moyennes et grandes entreprises. À partir …
Nouvelles des archives: L'exploitation des actes de sociétés pour l'histoire des entreprises : intérêts et difficultés
Les Bretons au lendemain de l'Occupation. Imaginaire et comportement d'une sortie de guerre 1944-1945
Le capitalisme familial dans les entreprises moyennes: Un déclin réversible
Les grandes entreprises connaissent un éloignement plus ou moins rapide mais inéluctable entre la propriété du capital et la dévolution des fonctions dirigeantes. Les petites entreprises restent largement le domaine des entrepreneurs individuels. Qu’en est-il des entreprises moyennes ? À travers l’exemple d’un corpus d’entreprises de 100 à 500 salariés des secteurs phares de la seconde industrialisation (construction mécanique, construction élect…
L'implication de l'industrie chimique allemande dans la Shoah: Le cas du Zyklon B
Le Zyklon B, un antiparasite dérivé de l'acide cyanhydrique, a été commercialisé dans le monde entier par l'entreprise allemande Degesch à partir de 1925. Dans la deuxième moitié des années 1930, la chute des exportations a été compensée par une explosion de la consommation intérieure liée au développement du système militaro-concentrationnaire nazi. Si le détournement de son usage par les S. S., à partir de l'automne 1941, pour la mise en œuvre …
Une source importante d’accès problématique pour l’historien: Le premier registre du commerce (1920-1954)
Trop grandes pour la RDA, trop petites pour le marché mondial: Les grandes entreprises dans l’Est de l’Allemagne
Après 1945, des sociétés soviétiques par actions (SAG) ont remplacé les anciens Konzerns en Allemagne de l’Est. La constitution de ces SAG marque, surtout dans l’industrie lourde, le début d’une transformation de la culture industrielle traditionnelle et des grandes entreprises. Dans les années 1950 et 1960, il existe en RDA une économie « plurisectorielle », dans laquelle le secteur étatisé connaît des tendances précoces à la concentration. Les …
Retour sur le champ du pouvoir économique en France: L'espace social des dirigeants du CAC 40
Trente-cinq ans après l'article de Bourdieu et Saint Martin sur « Le patronat », notre article se propose de revenir sur le champ du pouvoir économique en France à partir de 838 dirigeants des entreprises composant l'indice CAC 40 en 2009. Reprenant la méthode de l'analyse des correspondances multiples, notre étude met au jour une structure du champ qui oppose dirigeants issus de l'État et dirigeants étrangers, avec au centre les dirigeants franç…
Les études sur le recrutement du patronat: Une Tentative De Bilan Critique
Cet article s'efforce de faire un bilan critique des diffÃ(c)rentes Ã(c)tudes de sociologie ou d'histoire sociale sur le recrutement du patronat français à l'Ã(c)chelle nationale depuis les annÃ(c)es 1960 disponibles dans la littÃ(c)rature française ou Ã(c)trangà ̈re. Il examine d'abord les difficultÃ(c)s mÃ(c)thodologiques auxquelles se heurtent tous les auteurs. Les contraintes de sources obligent en fait toujours à restreindre les Ã(c)tudes à …
Die Mechanisierung des Ruhrbergbaus. 1890-1930
Dans les vapeurs de la chimie: La nouvelle industrie de la soie artificielle et sa main-d'œuvre en France (années 1890-1930)
L'industrie des textiles artificiels a employé pendant près d'un siècle jusqu'à plusieurs dizaines de milliers de personnes en France. La fabrication repose sur des fibres artificiellement produites à partir d'un traitement chimique de matières naturelles comme le coton ou la cellulose de bois. On a parlé de « soie artificielle » avant que la dénomination ne soit interdite par une loi de 1934 et remplacée par celle de « rayonne ». Après avoir ret…
Les dirigeants des grandes entreprises industrielles françaises au 20e siècle: Des notables aux gestionnaires
Les dirigeants des grandes firmes françaises sont supposés être des professionnels qui consacrent l'essentiel de leur temps à la gestion de leur entreprise. Mais cette professionnalisation n'allait pas historiquement de soi. Diriger une grande entreprise n'a pas toujours impliqué un engagement aussi exclusif. Il n'a longtemps pas existé d'incompatibilité totale pour les fonctionnaires et elle était encore bien plus souple qu'aujourd'hui pour les …
La direction des sociétés anonymes depuis la fin du XIXe siècle: Le droit entretient la confusion des pratiques
La direction des sociétés anonymes, statut adopté de manière dominante pour l’exploitation des grandes entreprises françaises, a longtemps relevé de la liberté des associés. Le Code de commerce de 1807 se contentait de dispositions sommaires compensées par l’obligation d’une autorisation administrative préalable. Sa suppression en 1867 n’a pas débouché sur l’adoption d’une réglementation plus contraignante. Les organes dirigeants se sont organisé…
Les entreprises publiques dans l’économie sociale de marché de la RFA
Les entreprises publiques de la RFA se caractérisent par l’hétérogénéité aussi bien de leurs formes organisationnelles et juridiques que de leurs secteurs d’activités. Elles sont également marquées par la construction très fédérale de l’État. La part du secteur public dans la valeur ajoutée, les effectifs employés et les investissements de l’ensemble de l’économie s’est peu modifiée depuis la Seconde Guerre mondiale. Ceci est aussi lié au fait qu…
Les patrons des grandes entreprises allemandes. Sociographie du pouvoir économique
Bosses in the large German firms. A sociography of economic power. Hervé Joly. [66-831 German large firms bosses rely on an identity of «professionals», guaranteed by their training and their experience in the firm. They appear more as afunctional than a social elite. Position and conjunctural effects largely determine their strategic orientations. Their relative individual vulnerability coincides with the permanence of the organization they mana…
Die "Ingenieurs du Corps des Mines" und die Bergassessoren. Ein Vergleich industrieller Eliten
Article Die "Ingenieurs du Corps des Mines" und die Bergassessoren. Ein Vergleich industrieller Eliten was published on January 1, 1993 in the journal Jahrbuch für Wirtschaftsgeschichte / Economic History Yearbook (volume 34, issue 1)
Les patrons des grandes entreprises allemandes. Sociographie du pouvoir économique
Bosses in the large German firms. A sociography of economic power. Hervé Joly. [66-831 German large firms bosses rely on an identity of «professionals», guaranteed by their training and their experience in the firm. They appear more as afunctional than a social elite. Position and conjunctural effects largely determine their strategic orientations. Their relative individual vulnerability coincides with the permanence of the organization they mana…
Réunification: L'impact des migrations sur la croissance potentielle ouest-allemande
Die deutsche Vereinigung: die Auswirkungen der Wanderbewegungen auf das potentielle Wachstum in Westdeutschland Der Falle der Berliner Mauer und des Eisemen Vorhangs ermôglichte betrâchtliche Wanderbewegungen nach Westdeutschland. Zwischen 1988 und 1993 wird der Anstieg der erwerbstàtigen Bevôlkerung infolge der deutschen Vereinigung auf 8% geschâtzt. Auf der Grundlage einiger Hypothesen ùber die Arbeits- effizienz lassen sich die Auswirkungen de…
Le choix du dauphin: Règles de succession managériale dans les grandes entreprises chimiques allemandes
Le choix du dauphin Règles de succession managériale dans les grandes entreprises chimiques allemandes Le recrutement des patrons des trois grands groupes chimiques allemands de l'après-guerre peut être considéré comme idéal-typique d'un «modèle allemand». L'hétérogénéité sociale et géographique de leurs origines trouve sa limite dans l'exclusion des milieux populaires liée aux exigences académiques élevées. Leur absence de lien familial avec les…
Burghardt Uwe, Die Mechanisierung des Ruhrbergbaus. 1890-1930
Die Mechanisierung des Ruhrbergbaus. 1890-1930
Trop grandes pour la RDA, trop petites pour le marché mondial: Les grandes entreprises dans l’Est de l’Allemagne
Après 1945, des sociétés soviétiques par actions (SAG) ont remplacé les anciens Konzerns en Allemagne de l’Est. La constitution de ces SAG marque, surtout dans l’industrie lourde, le début d’une transformation de la culture industrielle traditionnelle et des grandes entreprises. Dans les années 1950 et 1960, il existe en RDA une économie « plurisectorielle », dans laquelle le secteur étatisé connaît des tendances précoces à la concentration. Les …
Le pouvoir contesté des grandes banques allemandes
La contribution des caisses d’épargne et banques coopératives locales, qui fonctionnent comme maillons d’un réseau coordonné à l’échelle interrégionale, au développement des services financiers allemands est aussi importante que celle des grandes banques privées. De manière générale, ce sont les associations d’entreprises qui dominent le secteur bancaire. Le marché financier se caractérise par un mélange de coopération et de concurrence, par une …
Le déclin des cartels dans l’économie de la RFA
Jusqu’en 1945, l’opinion s’était répandue en Allemagne, parmi les industriels, les organisations patronales, les syndicats, les gouvernements, et aussi parmi la majorité des économistes, que les cartels permettraient de remettre en partie de l’ordre dans les tendances chaotiques du capitalisme. Les mentalités étaient fortement orientées en faveur de la cartellisation. Mais l’interdiction américaine des cartels, l’engagement d’économistes allemand…
Continuité des structures, changements des pratiques
et de quelque manire que ce soit, est interdite sauf accord pralable et crit de l'diteur, en dehors des cas prvus par la lgislation en vigueur en France. Il est prcis que son stockage dans une base de donnes est galement interdit
Les entreprises publiques dans l’économie sociale de marché de la RFA
Les entreprises publiques de la RFA se caractérisent par l’hétérogénéité aussi bien de leurs formes organisationnelles et juridiques que de leurs secteurs d’activités. Elles sont également marquées par la construction très fédérale de l’État. La part du secteur public dans la valeur ajoutée, les effectifs employés et les investissements de l’ensemble de l’économie s’est peu modifiée depuis la Seconde Guerre mondiale. Ceci est aussi lié au fait qu…
L’intégration des diplômés de gestion au sein des élites économiques allemandes: Une réussite partielle
Bien que l’enseignement supérieur de la gestion se soit développé dès le début du siècle en Allemagne, cette formation n’a jamais constitué une filière dominante pour l’accès aux élites économiques. Les diplômés n’ont pas plus que les juristes ou les ingénieurs une vocation particulière à exercer des fonctions managériales. La discipline a d’ailleurs adopté une orientation plus académique que pratique. Le principe de pluralisme des métiers qui pr…
Un regard français sur les entreprises de la RFA
Patrons d'Allemagne. Sociologie d'une élite industrielle 1933-1989
Une source importante d’accès problématique pour l’historien: Le premier registre du commerce (1920-1954)
L'implication de l'industrie chimique allemande dans la Shoah: Le cas du Zyklon B
Le Zyklon B, un antiparasite dérivé de l'acide cyanhydrique, a été commercialisé dans le monde entier par l'entreprise allemande Degesch à partir de 1925. Dans la deuxième moitié des années 1930, la chute des exportations a été compensée par une explosion de la consommation intérieure liée au développement du système militaro-concentrationnaire nazi. Si le détournement de son usage par les S. S., à partir de l'automne 1941, pour la mise en œuvre …
Le capitalisme familial dans les entreprises moyennes: Un déclin réversible
Les grandes entreprises connaissent un éloignement plus ou moins rapide mais inéluctable entre la propriété du capital et la dévolution des fonctions dirigeantes. Les petites entreprises restent largement le domaine des entrepreneurs individuels. Qu’en est-il des entreprises moyennes ? À travers l’exemple d’un corpus d’entreprises de 100 à 500 salariés des secteurs phares de la seconde industrialisation (construction mécanique, construction élect…
Nouvelles des archives: L'exploitation des actes de sociétés pour l'histoire des entreprises : intérêts et difficultés
Les Bretons au lendemain de l'Occupation. Imaginaire et comportement d'une sortie de guerre 1944-1945
Entreprises et pouvoir economique dans la region Rhone-Alpes (1920-1954)
Ce livre est l'aboutissement d'une longue recherche menée au Centre Pierre Léon par les auteurs à partir d'un financement obtenu en 1997 de l'Agence Rhône-Alpes pour les sciences sociales et humaines (ARASSH). Il constitue une tentative inédite, à l'échelle d'une grande région française, de procéder à une étude exhaustive, pour la première moitié du XXe siècle, des modalités de contrôle de l'ensemble des moyennes et grandes entreprises. À partir …
Les études sur le recrutement du patronat: Une Tentative De Bilan Critique
Cet article s'efforce de faire un bilan critique des diffÃ(c)rentes Ã(c)tudes de sociologie ou d'histoire sociale sur le recrutement du patronat français à l'Ã(c)chelle nationale depuis les annÃ(c)es 1960 disponibles dans la littÃ(c)rature française ou Ã(c)trangà ̈re. Il examine d'abord les difficultÃ(c)s mÃ(c)thodologiques auxquelles se heurtent tous les auteurs. Les contraintes de sources obligent en fait toujours à restreindre les Ã(c)tudes à …
Les dirigeants français du cac 40: Entre élitisme scolaire et passage par l'État
Cet article analyse les formations supérieures des dirigeants français des entreprises du cac 40 à la fin 2007. Il existe toujours une forte prédominance des anciens élèves des « très grandes écoles » ( hec rejoignant Polytechnique et l’ ena ), avec un avantage maintenu pour les membres des grands corps de l’État
La direction des sociétés anonymes depuis la fin du XIXe siècle: Le droit entretient la confusion des pratiques
La direction des sociétés anonymes, statut adopté de manière dominante pour l’exploitation des grandes entreprises françaises, a longtemps relevé de la liberté des associés. Le Code de commerce de 1807 se contentait de dispositions sommaires compensées par l’obligation d’une autorisation administrative préalable. Sa suppression en 1867 n’a pas débouché sur l’adoption d’une réglementation plus contraignante. Les organes dirigeants se sont organisé…
Conclusions générales
Conclusions des 2 n° spéciaux de la revue sur le thème "Occupations militaires et entreprises en Europe occidentale
Béatrice Touchelay, L’État et l’entreprise. Une histoire de la normalisation comptable et fiscale à la française, Rennes, Presses universitaires de Rennes, 2011, 383 p
Après avoir travaillé dans sa thèse sur les origines de l’INSEE, Béatrice Touchelay poursuit, dans ce livre issu d’un mémoire d’habilitation, son histoire de « la France des nombres » à travers un moment particulier de la comptabilité d’entreprise, celui d’un long processus de normalisation imposé par l’État au cours du xxe siècle. Comme le montre le professeur de gestion Yannick Lemarchand dans une préface qui inscrit bien le livre dans la longu…
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