(In)capacité au travail

Organisation et fonctionnement des ateliers pour personnes en situation de handicap en Allemagne

Bibliographic Data

ID21822263
AuthorsStephanie Czedik (Universität Innsbruck, corresponding author), Lisa Pfahl (Universität Innsbruck), Boris Traue (0000-0003-2984-6280, Universität Innsbruck)
Year2021
Volume15-4
Pages363-374
Publication date2021-01-01
Peer ReviewedYes
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenueAlter (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 1875-0672 • E-ISSN: 1875-0680
PublisherOpenEdition (PUBLISHER)
DOI10.1016/j.alter.2021.07.002
OpenAlexW3197889426
LanguageFR
Citations received3
References cited21

L’article élabore l’émergence d’une nouvelle catégorie sociale que nous appelons le “travailleur incapable de travailler,” qui n’a pas encore été reconnu dans la littérature scientifique. En Allemagne, les personnes exclues du marché du travail ordinaire sont de plus en plus souvent employées comme travailleur “en réadaptation” dans des ateliers pour personnes en situation de handicap en raison d’une incapacité totale de travail. Outre l’objectif de maintenir la participation à la vie professionnelle des personnes en situation de handicap, ces ateliers assument le but de (ré)établir leur performance et de suivre leur réintégration dans le marché du travail ordinaire. L’évolution des profils des personnes travaillant dans ces ateliers et leur expansion sont décrits, ainsi que le développement des processus et conditions de travail, en particulier le recours aux technologies numériques dans le travail. Les conséquences de ces transformations sont étudiées au prisme des politiques “activantes.”

Art · Humanities · Political science · Sociology · Digital Economy and Work Transformation · Employment and Welfare Studies · Healthcare innovation and challenges

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