Öğretmenlerin Örgütsel Destek Algıları ile Psikolojik İyi Oluşları Arasındaki İlişki
Bibliographic Data
| ID | 22183487 |
|---|---|
| Authors | Osman Tayyar Çelik (0000-0003-3951-7261, Inonu University), Ümit Kahraman (0000-0002-4547-6753, Bilecik University, corresponding author) |
| Year | 2022 |
| Volume | 7 |
| Issue | 1 |
| Pages | 1-17 |
| Publication date | 2022-07-31 |
| Open Access | Yes |
| Type | ARTICLE |
| Venue | Artuklu İnsan ve Toplum Bilim Dergisi (JOURNAL) |
| Journal identifiers | ISSN: 2548-0545 • E-ISSN: 2548-0545 |
| Publisher | Artuklu Human and Social Science Journal, Mardin Artuklu University (PUBLISHER) |
| DOI | 10.46628/itbhssj.1134102 |
| OpenAlex | W4288970040 |
| Language | TR |
| References cited | 42 |
Bu araştırmada farklı okul kademelerinde görev yapan öğretmenlerin örgütsel destek algıları ile psikolojik iyi oluşları arasındaki ilişkiye odaklanılmıştır. Ayrıca araştırmada öğretmenlerin örgütsel destek algıları ve psikolojik iyi oluşları cinsiyet, okul türü ve aynı okulda çalışma süresi açısından incelenmiştir. Çalışma ilişkisel tarama modelindedir. Araştırmanın evrenini 2021-2022 eğitim-öğretim yılında Uşak ilinde görev yapan 4494 öğretmen örneklemini ise tesadüfi örnekleme yöntemiyle belirlenen 374 öğretmen oluşturmaktadır. Verilerin analizinde t testi, ANOVA, Pearson Momentler Çarpımı Korelasyon Katsayısı ve çoklu doğrusal regresyon analizinden yararlanılmıştır. Araştırma sonucunda öğretmenlerin örgütsel destek algıları ve psikolojik iyi oluşlarının yüksek düzeyde olduğu, erkek öğretmenlerin örgütsel destek algılarının cinsiyete göre anlamlı şekilde farklılaştığı ancak okul türü ve aynı okulda çalışma süresine göre anlamlı farklılık göstermediği, öğretmenlerin psikolojik iyi oluşlarının cinsiyete göre anlamlı farklılık göstermezken okul türü ve aynı okulda çalışma süresine göre anlamlı farklılık gösterdiği belirlenmiştir. Ayrıca öğretmenlerin örgütsel destek algıları ile psikolojik iyi oluşları arasında yüksek düzeyde anlamlı ilişkilerin olduğu, örgütsel destek algısının psikolojik iyi oluşu pozitif yönde anlamlı şekilde yordadığı ve psikolojik iyi oluştaki varyansın yaklaşık %43’ünün örgütsel destek algısıyla açıklanabildiği sonucuna ulaşılmıştır
Humanities · Motivation and Self-Concept in Sports · Philosophy · Problem Solving Skills Development · Psychology · Resilience and Mental Health
Most People Are Happy
Psychological Well‐being
Who Takes the most Revenge? Individual Differences in Negative Reciprocity Norm Endorsement
Perceived Organizational Support
The moderating role of employee positive well being on the relation between job satisfaction and job performance.
Student misbehavior and teacher well-being
Improving Teacher Job Satisfaction
Perceived organizational support.
Positive psychology
Perceived organizational support
On Happiness and Human Potentials
Educators' self-esteem
Role of Coping Responses in the Relationship Between Perceived Stress and Psychological Well-Being in a Sample of Spanish Educational Teacher Students
Teacher well-being
Subjective well-being
Optimizing well-being
| Highly cited | No |
|---|