Négocier l'articulation des temps sociaux entre famille, travail salarié et commerce

Le cas des femmes comoriennes installées à Marseille

Bibliographic Data

ID3945184
AuthorsAbdoul-Malik Ahmad (0000-0002-0493-2775, Aix-Marseille Université, corresponding author)
Year2021
Volume33
Issue33
Publication date2021-06-03
Peer ReviewedYes
Open AccessYes
TypeARTICLE
VenueTemporalités (JOURNAL)
Journal identifiersISSN: 1777-9006 • E-ISSN: 2102-5878
PublisherOpenEdition (PUBLISHER)
DOI10.4000/temporalites.8305
OpenAlexW3177738275
LanguageFR
Citations received1
References cited17

Comment des femmes migrantes originaires des Comores, engagées dans une double activité professionnelle, à la fois comme salariées subalternes (femme de ménage, de chambre, aide-soignante, aide à domicile, etc.) et commerçantes à la valise (les marchandises achetées sont acheminées directement dans les valises) parviennent (ou non) à articuler les temps sociaux, en particulier les temps les plus investis socialement, à savoir l’articulation travail salarié/famille/commerce ? Selon quelles modalités gèrent-elles leurs « équations temporelles personnelles » (Grossin, 1996) ? Ces femmes sont nombreuses à être concernées par les formes d’emploi atypiques (temps partiel contraint, intérim, horaires de travail éclatés, atomisation des lieux de travail, etc.) entraînant une désynchronisation de leurs rythmes sociaux par rapport à ceux de leur entourage et de la société en général. Cette précarité objective peut être de nature à rendre difficile l’articulation des temps sociaux. L’articulation de cette double temporalité de travail (emploi/commerce) nécessite du reste de disposer de temps libre. Pour les salariées les plus précaires, la conduite de cette activité de commerce s’organise dans une double articulation avec leur activité salariale, puisque d’une part elles profitent de la « porosité » de leur temps de travail, liée à la précarité même de leur emploi et que, d’autre part, elles puisent dans les ressources économiques que cet emploi leur procure. Les femmes travaillant à temps plein, quant à elles, s’organisent en fonction de leurs jours de repos

Art · Humanities · Political science · Agriculture and Rural Development Research · Migration, Identity, and Health · Multiculturalism, Politics, Migration, Gender

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